单位一同事不幸遭遇工伤,工伤鉴定为十级,不知能获得多少赔偿?赔偿标准是多少?

题目
问答题
单位一同事不幸遭遇工伤,工伤鉴定为十级,不知能获得多少赔偿?赔偿标准是多少?
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第1题:

刘先生不幸遭遇工伤,经鉴定为工伤十级,不知能获得多少赔偿?


正确答案: 首先刘先生可以获得9个月本人工资的一次性伤残补助金赔偿,待与公司解除劳动合同后还可以获得16个月本人工资的赔偿。

第2题:

刘先生,长沙某公司职员,不幸遭遇工伤事故。已经过工伤认定与劳动能力鉴定。经鉴定为工伤十级,现已经获得由工伤保险基金赔偿部分,不知用人单位需要赔偿多少?赔偿标准是多少?


正确答案: 根据长沙工伤保险政策规定,劳动合同期满或职工提出解除劳动合同后,用人单位需支付6个月的本人工资一次性工伤医疗补助金和6个月本人工资的一次性伤残就业补助金。

第3题:

单位一同事遭遇工伤,经鉴定为工伤十级,不知可以获得哪些赔偿?我们单位需要支付哪些赔偿?


正确答案: 根据惠州工伤保险条例规定,惠州十级工伤职员可以获得7个月本人工资的一次性伤残补助金。待解除劳动合同之后,还可以获得工伤保险基金支付1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及用人单位支付4个月本人工资的一次性伤残就业补助金。

第4题:

单位一工伤员工,经鉴定为工伤十级,这种情况该员工可以获得多少赔偿?赔偿标准是多少?我们单位需要赔偿多少金额?我们公司在广州。


正确答案: 广州工伤十级赔偿标准为7个月本人工资的一次性伤残补助金、1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及4个月本人工资的一次性伤残就业补助金。其中4个月本人工资的一次性伤残就业补助金需要用人单位支付。

第5题:

目前惠州十级工伤赔偿标准是多少?


正确答案: 惠州十级工伤赔偿标准如下:
1、工伤医疗待遇;
2、工伤保险基金支付7个月本人工资的一次性伤残补助金;
3、工伤保险基金支付1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金;
4、用人单位支付4个月本人工资的一次性伤残就业补助金。
【总结】惠州十级工伤人员可以报销工伤治疗费用,同时还可以获得12个月本人工资的赔偿金额。但需强调一点,一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金必须在解除劳动合同关系后方可获得。

第6题:

本人不幸遭遇工伤事故,经工伤鉴定为九级工伤,不知能获得哪些赔偿?赔偿一定要发到单位吗?


正确答案: 惠州九级工伤赔偿金额总共为30个月本人工资,其中15个月本人工资需等职员与单位解除劳动关系后获得。目前惠州市发放伤残待遇,没有规定一定发放到用人单位,实际做法是发放到单位和个人均可以。如果工伤职工要求发放到个人账户,我们会尊重工伤职工意见。如果用人单位不按规定发放职工伤残待遇,工伤职工可以向社保稽核部门或劳动监察部门投诉。

第7题:

我朋友在深圳某工厂上班,现在伤残鉴定结果已经出来。被鉴定为十级工伤,但是单位没有及时给他工伤赔偿,还经常忽悠他,我想知道深圳市十级工伤赔偿标准是多少?用人单位要负责吗?


正确答案: 按照规定,经鉴定为十级工伤总共可以获得12个月本人工资的赔偿金额。其中包括7个月本人工资的一次性伤残补助金,1个月本人工资的一次性医疗补助金,4个月本人工资的一次性伤残就业补助金,伤残就业补助金应由用人单位支付。

第8题:

本人不幸遭遇工伤事故,经鉴定为工伤十级,工伤保险基金已经支付我8个月本人工资的赔偿,单位也给我补偿了3个月的本人工资,请问这样符合东莞十级工伤赔偿标准吗?赔偿金额够吗?


正确答案: 根据东莞工伤保险相关政策规定,您总共可以获得12个月本人工资的工伤赔偿金额,但你目前才获得11个本人工资的赔偿金额所以赔偿金额不够。用人单位还需补偿你1个月本人工资的赔偿金额。

第9题:

刘先生不幸遭遇工伤事故,被鉴定为工伤九级,不知能获得多少赔偿?


正确答案: 上海九级工伤职员可以获得9个月的本人工资的赔偿以及12个月的上年度全市职工月平均工资的赔偿。但12个月的上年度全市职工月平均工资的赔偿需等待用人单位与劳动者解除劳动关系后获得。

第10题:

王先生,深圳某工厂员工。不幸遭遇工伤,被鉴定为工伤十级,不知可以获得多少工伤赔偿?还有与单位解除劳动关系后如何申领工伤医疗补助金?咨询电话多少?


正确答案: 1、根据深圳工伤保险条例规定,深圳十级工伤保险待遇标准如下:七个月的本人工资的一次性伤残补助金、4个月本人工资的一次性伤残就业补助金以及1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金。其中工伤职员与单位解除劳动关系后方可申领一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
2、根据规定,十级工伤职员与单位解除劳动关系后,工伤职工本人或其近亲属可以携带劳动能力鉴定结论、单位离职证明、工伤认定书等资料前往工伤赔付窗口申请领取一次性工伤医疗补助金。
3、如需了解更多,请拨打0755-12333。

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