①②③
①②④
②③④
①②③④
第1题：
下列关于员工福利制度的陈述中，正确的有()：
①员工福利制度正在日益成为社会福利制度和现代企业制度的重要组成部分，成为人力资源管理的主要内容;
②任何国家和地区员工福利制度的建立和发展，离不开其所处的社会、经济、政治乃至人文环境;
③广义的员工福利制度包括法定福利和非法定福利;
④员工福利制度的发展对社会、经济、政治乃至人文环境没有什么影响;
⑤员工福利制度可以在一定程度上促进社会公平。
A、①②③④⑤
B、②③④⑤
C、①②④⑤
D、①②③⑤
第2题：
下列关于我国改革开放后员工福利制度和传统单位福利的说法中，正确的是()。
①传统单位福利制度中，各单位标准也存在很大差别
②传统单位福利制度仅相当于现代员工福利制度的第一层次
③现代员工福利制度的主要目标是参与市场竞争并促使利润最大化
④现代员工福利制度的维持必须借助政府干预和公共资源的初次分配
A、①②③
B、①②④
C、②③④
D、①②③④
第3题：
员工福利制度和社会福利制度两者之间既有联系又有区别。 下列关于两者关系的说法， 正确的是( )。
A. 员工福利承担了部分社会福利的功能
B. 社会福利制度实施的责任主体是国家和企业
C. 员工福利制度实施的主要目的是提高员工生活保障
D. 员工福利是社会福利的组成部分
第4题：
关于我国计划经济下的单位福利制度与现代员工福利制度，下列说法正确的有( )：①计划经济下的单位福利制度仅相当于现代员工福利制度的第一层次——法定形式的员工福利制度;②单位福利的最终目标是提供社会福利，保障并不断完善社会所有成员的基本生活，提高其生活质量; ③相比单位福利，现代员工福利制度内容更丰富;④现代员工福利制度的主要目标是参与市场竞争并促使利润最大化;⑤单位福利的维持必须借助政府干预和公共资源的初次分配。
A.①②③④
B.①②④⑤
C.①③④⑤
D.①②③④⑤
第5题：
下列关于员工福利制度对劳动力市场的影响的说法中，正确的是()。
A、若企业年金替代率较高，老年职工会降低劳动供给
B、若企业年金替代率较高，年轻职工会降低劳动公积金
C、员工福利制度使劳动力市场的流动性增强
D、员工福利制度有利于提高劳动力的数量
第6题：
关于改革开放后员工福利制度与传统单位福利的区别，以下说法错误的是()。
A、保障对象不同
B、层次和内容不同
C、目标不同
D、调节机制不同
第7题：
关于传统的单位福利制度与改革开放后员工福利制度的区别，下列说法正确的有()。
①计划经济下的单位福利制度仅相当于现代员工福利制度的第一层次——法定形式的员工福利制度
②单位福利的最终目标是提供社会福利，保障并不断完善社会所有成员的基本生活，提高其生活质量
③相比单位福利，现代员工福利制度内容更丰富
④现代员工福利制度的主要目标是参与市场竞争并促使利润最大化
⑤单位福利的维持必须借助政府干预和公共资源的初次分配
A、②③④
B、①②④⑤
C、①③④⑤
D、①②③④⑤
第8题：
员工福利制度和社会福利制度既有联系又有区别。 关于两者的关系， 下列陈述错误的是( )。
A. 社会福利中包含法定员工福利项目
B. 员工福利制度承担了部分社会福利的功能
C. 社会福利制度面向所有社会成员， 具有开放性; 员工福利制度则相对封闭
D. 员工福利制度实施的主体是企业， 社会福利制度实施的主体是其他团体或国家
第9题：
以下关于劳动力市场对员工福利制度影响的说法中，错误的是()。
A、劳动力市场状况会在一定程度上影响员工福利制度
B、一般而言，劳动力市场供大于求会促进员工福利制度的发展
C、员工福利对劳动力价格的影响主要是取决于企业员工福利项目的支出与员工工资的比率
D、员工福利制度也影响着劳动力的质量
第10题：
A.全民福利制度
B.城乡福利制度
C.城镇福利制度
D.民政福利制度