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如果资本的价格不变，工资率降低了，在规模效应和替代效应的共同作用下，劳动力需求会（）

题目
单选题
如果资本的价格不变，工资率降低了，在规模效应和替代效应的共同作用下，劳动力需求会（）
A

增加

B

下降

C

不变

D

不能确定

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第1题：

工资率变动对劳动力需求的影响包括（）

A.规模效应和收入效应

B.规模效应和替代效应

C.收入效应和替代效应

D.收入效应和边际效应


参考答案：B

第2题：

78 在其他条件相同的情况下，导致同等工资率下的劳动力需求量减少的因素有( )。

A 产品需求减少

B 产品需求增加

C 资本价格下降的替代效应

D 资本价格下降的规模效麻

E 资本价格上升的规模效应


正确答案：ACE

第3题：

在长期内，工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响是( )。

A.工资率上升的替代效应使劳动力需求减少

B.工资率上升的替代效应使劳动力需求增加

C.工资率下降的规模效应使劳动力需求减少

D.工资率下降的规模效应使劳动力需求增加

E.替代效应和规模效应作用的方向相反


正确答案：AD
解析：在长期来看，工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的。工资率上升，替代效应和规模效应都会使劳动力需求减少；工资率下降，都会使劳动力需求增加。

第4题：

关于长期劳动力需求的说法，正确的是()。

A:工资率上升的替代效应导致劳动力需求量的上升
B:工资率下降的替代效应导致劳动力需求量的上升
C:工资率和劳动力需求量是同方向变化
D:工资率上升的替代效应和规模效应都会导致劳动力需求量下降
E:工资率下降的替代效应和规模效应都会导致劳动力需求量上升

答案：B,D,E
解析：
工资率上升的替代效应是指工资率变动通过影响资本和劳动力之间的相对投入比例而对劳动力需求量产生影响的作用过程及其结果。在其他条件不变的情况下，由于代表劳动力价格的工资率上升，而另外一种生产要素——资本的价格却没有发生变化，因此，劳动力的相对价格就上升了。在这种情况下，企业势必会更多地依赖资本来进行生产，而更少地使用劳动力，即会出现资本替代劳动的现象，从而导致企业向“资本密集化”的生产方式转变。也就是说工资率上升的替代效应会导致劳动力需求量的下降。选项A错误。工资率下降的替代效应会导致劳动力需求量的上升。选项B正确。从上面分析可以看出，工资率和劳动力需求量是反方向变化的。选项c错误。工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的，即在长期内，工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求减少，工资率下降的替代效应和规模效应都使劳动力需求增加。选项D、E正确。

第5题：

关于产品需求和资本价格对劳动力需求数量影响的说法，正确的是（ ）。

A.在其他条件不变的情况下，产品需求变化只会对劳动力需求数量产生规模效应
B.在其他条件不变的情况下，产品需求变化只会对劳动力需求数量产生替代效应
C.资本的规模效应反映的是当其他条件不变而资本价格下降时，企业的总生产成本会随之下降，而成本下降会刺激企业扩大生产规模．从而引发劳动力需求数量下降
D.在其他条件不变的情况下，资本价格变化产生的规模效应和替代效应对于劳动力需求数量的影响在作用方向上是相同的
E.资本的替代效应反映的是当其他条件不变而资本价格下降时，资本的相对价格变得更为便宜，企业会倾向于用资本替代劳动力，从而减少劳动力需求数量

答案：A,E
解析：
在其他条件不变的情况下，产品需求变化只会对劳动力需求数量产生规模效应，不会产生替代效应。资本价格下降的规模效应会引发劳动力需求数量上升，其替代效应会造成劳动力需求数量减少，所以，两者对劳动力需求数量的影响在方向上是相反的。

第6题：

在长期内，工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响是( )。

A．工资率上升的规模效应使劳动力需求增加

B．工资率上升的替代效应使劳动力需求增加

C．工资率下降的规模效应使劳动力需求减少

D．工资率下降的替代效应使劳动力需求增加


正确答案：D
解析：在长期内，工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求减少，工资率下降的替代效应和规模效应都使劳动力需求增加。

第7题：

下列关于资本价格变化对劳动力需求量的影响的描述，错误的是()。

A:在其他条件不变的情况下，资本供给价格的变化会对劳动力需求产生规模效应和替代效应
B:在其他条件不变的情况下，资本价格下降的规模效应会导致劳动力需求上升
C:在其他条件不变的情况下，资本价格上升所产生的替代效应会导致劳动力需求下降
D:资本价格变化对于劳动力需求的最终影响将取决于效应力量更大的那种效应

答案：C
解析：
在产品需求、技术以及劳动力供给条件不变的情况下，资本价格上升的规模效应导致劳动力需求下降，其替代效应却导致劳动力需求上升。

第8题：

关于工资率变动对劳动力需求的短期和长期影响的论述，正确的是( )。

A．工资率的变动对劳动力需求只能产生规模效应

B．工资率的变动对劳动力需求只能产生替代效应

C．在短期中，工资率的变化只能对劳动力需求产生替代效应，不会产生规模效应

D．在长期中，工资率的变化会同时对劳动力需求产生替代效应和规模效应

E．工资率的变化在短期和长期中都会对劳动力需求产生替代效应和规模效应，只不过在长期中的影响更充分一些


正确答案：DE
解析：市场工资率的提高会同时给劳动者带来两个作用方向相反的影响——收入效应和替代效应。工资率的变化在短期和长期中都会对劳动力需求产生替代效应和规模效应，只不过在长期中的影响更充分一些。

第9题：

关于工资变化对长期劳动力需求数量影响的说法，错误的是（ ）。

A.工资变化对长期劳动力需求数量的影响需要通过规模效应和替代效应反映出来
B.规模效应又称为产出效应，是指工资率变动首先通过直接作用于生产规模或产出规模，从而进一步影响劳动力需求量的作用过程及其结果
C.替代效应是指工资率变动会通过作用于企业愿意使用的资本和劳动力的相对投入比例，从而影响劳动力需要数量
D.在其他条不变的情况下，无论哪个方向的工资率变动，其所产生的规模效应和替代效应的作用均是相反的

答案：D
解析：
在其他条件不变的情况下，无论哪个方向的工资率变动，其所产生的规模效应和替代效应的作用方向均是相同的，即在其他条件不变的情况下，工资率上升的规模效应和替代效应都会导致劳动力需求量的下降，而工资率下降的规模效应和替代效应都会导致劳动力需求量的上升。

第10题：

关于劳动力需求的说法，错误的是( )。

A.劳动力需求是一种派生需求
B.其他条件一定，工资率上升必然导致劳动力需求数量下降
C.劳动力需求与资本价格无关
D.在长期中，工资率变动会对劳动力需求同时产生规模效应和替代效应

答案：C
解析：
资本价格对劳动力需求有影响：规模效应和替代效应。

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