人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台

题目
单选题
人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存()年以上。
A

3

B

1

C

2

D

5

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第1题:

人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立(),如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。


参考答案:服务台账

第2题:

农村五保供养服务机构应当建立健全( )和服务管理制度。

A.内部民主管理

B.民主管理

C.财务制度

D.监督制度

E.内部互助


正确答案:A

第3题:

()、工商等有关行政部门应当加强对人力资源服务机构的监督检查,建立诚信评价制度,并鼓励其提供公益性就业服务。

A.税务

B.公安

C.人力资源社会保障

D.卫生


答案:C

第4题:

政府各部门应当建立健全部门后勤服务管理制度,不得超出()提供后勤服务。


正确答案:规定的项目和标准

第5题:

人力资源服务机构应当建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存( )以上。

A.1年
B.2年
C.3年
D.4年

答案:B
解析:
人力资源服务机构应当建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。 服务台账应当保存 2 年以上。

第6题:

商业银行应当按照()原则,建立健全服务价格管理制度和内部控制机制,建立清晰的服务价格制定、调整和信息披露流程,严格执行内部授权管理。

A.审慎经营

B.风险控制

C.内部控制

D.创收盈利


参考答案:A

第7题:

商业银行应当按照风险管理原则, 建立健全服务价格管理制度和内部控制机制。()


答案:√

第8题:

人力资源服务机构应当加强内部制度建设,健全财务管理制度,建立服务台账,如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息。服务台账应当保存()年以上。

A.3

B.1

C.2

D.5


参考答案:C

第9题:

如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息,保存服务台账()年以上。

A.2年

B.3年

C.4年

D.5年

答案:A
解析:
如实记录服务对象、服务过程、服务结果等信息,保存服务台账2年以上。

第10题:

人力资源社会保障行政部门对经营性人力资源服务机构实施监督检查,可以采取下列措施()。

  • A、进入被检查单位进行检查
  • B、询问有关人员,查阅服务台账等服务信息档案
  • C、要求被检查单位提供与检查事项相关的文件资料,并作出解释和说明
  • D、采取记录、录音、录像、照相或者复制等方式收集有关情况和资料

正确答案:A,B,C,D

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