下列行政处罚中,人力资源社会保障行政部门有权作出的行政处罚是()。

题目
单选题
下列行政处罚中,人力资源社会保障行政部门有权作出的行政处罚是()。
A

拘役

B

罚款

C

刑事拘留

D

行政拘留

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

什么是行政处罚中的一事不再罚?


参考答案:

一事不再罚是行政处罚的重要原则之一,它是对行政违法当事人的同一违法行为,不得以同一事实和同一理由给予两次以上的行政处罚。同一事实和理由是一事不再罚的共同要件,二者缺一不可。坚持一事不再罚原则,既要防止重复处罚,也要防止多头处罚。


第2题:

动物卫生行政处罚中的警告应以( )形式作出。

A.书面

B.口头

C.罚款

D.拘留


正确答案:A

第3题:

卫生行政处罚中的违法所得是指什么?


参考答案:包括成本和利润的全部营业收入。

第4题:

下列行政处罚中,人力资源社会保障行政部门有权作出的行政处罚是()。

  • A、拘役
  • B、罚款
  • C、刑事拘留
  • D、行政拘留

正确答案:B

第5题:

下列行政处罚中,属于剥夺当事人财产所有权的处罚有()

  • A、罚款
  • B、没收违法所得
  • C、责令停产停业
  • D、警告

正确答案:A,B

第6题:

根据《行政处罚法》的规定,行政机关作出的下列各项行政处罚中,当事人有要求举行听证权利的是()

A、责令停产停业

B、吊销营业执照

C、行政拘留

D、较大数额的罚款


答案:ABD

第7题:

药品监督行政处罚中“较重的”行政处罚指什么?


正确答案:第一,责令停产停业;
第二,吊销许可证或者执照;
第三,对公民处以二千元以上罚款,对法人或者其他组织处以一万元以上罚款。

第8题:

简述行政处罚中不予处罚的情形。


正确答案:

第9题:

动物卫生行政处罚中的警告应以()形式作出。

  • A、书面
  • B、口头
  • C、罚款
  • D、拘留

正确答案:A

第10题:

重大劳动保障行政处罚决定,应由()决定。

  • A、人力资源社会保障行政监察机构负责人
  • B、人力资源社会保障行政监察机构负责人集体讨论
  • C、人力资源社会保障行政部门负责人
  • D、人力资源社会保障行政部门负责人集体讨论

正确答案:D

更多相关问题