违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

以下选项中不属于集体谈判制度的作用的一项是（　）。

题目
单选题
以下选项中不属于集体谈判制度的作用的一项是（　）。
A

集体谈判是调整集体劳动关系的有效方式

B

集体谈判是促进产业和谐的重要手段

C

集体谈判在维护劳动者权益和推进产业民主化进程方面具有一定的意义

D

集体谈判在维护劳动者权益和推进产业法制化进程方面具有一定的意义

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

关于国外的集体谈判制度的说法，正确的是()。

A:集体谈判制度适合调整各类劳资冲突，无论是在计划经济体制下，还是在市场经济体制下，都同样适用
B:集体谈判与个体谈判的区别在于集体谈判的劳方必须是两个以上的劳动者
C:集体谈判制度赋予劳动者与雇主平等谈判的权利，是一种产业民主制度
D:集体谈判制度的自治性表现在集体谈判过程中不得有政府、地方工会代表雇主协会代表的参与

答案：C
解析：
选项A，集体谈判制度就以下目的进行谈判：①确定工作条件和就业条件；②调整雇主与工人之间的关系；③调整雇主组织与工人组织之间的关系。选项B，集体谈判劳方可以只有一个劳动者。选项D，集体谈判制度的自治性表现在国家不直接参与，而是提供法律框架。

第2题：

国外的集体谈判制度的说法，正确的是( )。

A.集体谈判制度适合调整各类劳资冲突，无论是在计划经济体制下，还是在市场经济体制下，都同样适用
B.集体判断与个体谈判的区别在于谈判的劳方必须是两个以上的劳动者
C.集体谈判制度赋予劳动者与雇主平等谈判的权力，是一种产业民主制度
D.集体谈判制度的自治性表现在集体谈判过程中不得有政府、地方工会代表和雇主协会代表的参与

答案：C
解析：
A项，集体谈判是调整集体劳动关系的有效方式。B项，集体谈判的定义为：一名雇主、一些雇主或一个或数个雇主组织为一方，同一个或数个工人组织为另一方，所进行的所有谈判。D项，集体谈判的自治性表现在：在集体谈判中，国家不直接参与，而是提供法律框架，减少了使用公共权力和资源，对劳资双方而言也是降低时间成本和物质成本的经济型方式。

第3题：

下列选项中,属于成熟劳动关系特点的是()

A、劳资矛盾趋于缓和

B、冲突和斗争分散

C、政府不干涉

D、集体谈判制度建立


参考答案：A

第4题：

谈判作风因人而异。就谈判人员个体或集体在谈判中所显现的态度和姿态看，以下哪个选项不属于谈判人员的风格？（）

  • A、强硬型
  • B、沉默型
  • C、不合作型
  • D、阴谋型

正确答案:B

第5题：

集体谈判制度和集体合同制度是预防集体劳动争议的有效机制。


正确答案:正确

第6题：

集体谈判制度的作用包括()。

A:集体谈判是调整集体劳动关系的有效方式
B:集体谈判在维护劳动者权益和推进产业民主化进程方面具有一定的意义
C:集体谈判保证雇主利润最大化
D:集体谈判能实现劳动者工资最大化
E:集体谈判是促进产业和谐的重要手段

答案：A,B,E
解析：
集体谈判制度的作用包括：(1)集体谈判是调整集体劳动关系的有效方式；(2)集体谈判是促进产业和谐的重要手段；(3)集体谈判在维护劳动者权益和推进产业民主化进程方面具有一定的意义。

第7题：

在以下选项中，不属于公司管理者高估盈余的动机的是哪一项（）

  • A、满足盈余预期
  • B、与工会组织谈判
  • C、满足借贷契约的要求

正确答案:B

第8题：

下列关于集体谈判的表述哪些选项是正确的()?

A.集体谈判的主要内容是与劳动关系和劳动条件直接相关的问题

B.集体谈判要形成一份双方都认可的文件，即集体协议或集体合同

C.集体谈判是一种协商谈判，在整个谈判过程中双方具有相同的谈判决策权力，谈判结果由双方共同认可

D.集体谈判的实际作用是通过集体协议的履行过程得到发挥的


参考答案：ABCD

第9题：

集体谈判制度的主要内容包括（　）

  • A、谈判的主体、对象和程序
  • B、对谈判过程中资方谈判权的维护
  • C、对谈判过程中劳方谈判权的维护
  • D、政府有关部门在集体谈判中的作用
  • E、政府有关部门对就业方针的贯彻与监督

正确答案:A,D,E

第10题：

以下哪项是各国调整劳资关系的一个主要途径（）

  • A、双方谈判制度
  • B、集体谈判制度
  • C、政府干预制度
  • D、三方协调机制

正确答案:B

更多相关问题
相关内容