第1题：
本人不幸遭遇工伤事故，经鉴定为工伤十级，工伤保险基金已经支付我8个月本人工资的赔偿，单位也给我补偿了3个月的本人工资，请问这样符合东莞十级工伤赔偿标准吗？赔偿金额够吗？
第2题：
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为五级伤残为（）个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资
第3题：
《工伤保险条例》中规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为( )个月的本人工资。
A.16
B.14
C.12
D.10
第4题：
好朋友在北京某工厂上班，遭遇工伤。经劳动能力鉴定为九级工伤。朋友与工厂解除了劳动关系，工伤保险基金支付了9个月本人工资及6个月上年度职工平均工资的赔偿，单位支付了3个月上一年度职工月平均工资的赔偿，这合理吗？九级工伤赔偿标准是多少？
第5题：
某劳动者在下班的路途中发生了交通事故，要求现任企业承担工伤保险责任，该企业给的回复是“这不属于工伤，且就算是工伤也应由原用人单位承担工伤保险责任。”工伤保险基金按伤残等级支付，其中二级伤残的伤残补助金为（）
第6题：
上班时候不幸遭遇工伤事故，已经过工伤认定与劳动能力鉴定。经广州社保局劳动能力鉴定部门鉴定为工伤十级。工伤保险基金已经支付我8个月本人工资的赔偿，单位也给我补偿了2个月的本人工资，我想知道这样符合广州十级工伤赔偿标准吗？赔偿金额够吗？
第7题：
工伤职工从工伤保险基金领取一次性伤残补助金，其中劳动能力鉴定为一级伤残工伤职工的标准是（）。
第8题：
一朋友上班不幸遭遇工伤，经劳动能力鉴定为八级，工伤保险基金赔偿了15个月本人工资金额，用人单位赔偿了12个月本人工资，这样合理吗？
第9题：
工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为（）个月的本人工资。
第10题：
职工因工伤残鉴定为十级伤残的，由工伤保险基金一次性支付伤残补助金，标准为（）。