既是确定培训目标,也是实施培训方案的前提是()

题目
单选题
既是确定培训目标,也是实施培训方案的前提是()
A

需求动意的提出

B

培训需求的分析

C

培训计划的制定

D

培训成本的核算

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

培训需求分析具有很强的指导性,它是()的前提。

A:确定培训目标
B:进行培训评估
C:有效实施培训
D:设计培训计划
E:计算培训成本

答案:A,C,D
解析:
培训需求分析具有很强的指导性,是确定培训目标、制订培训计划、有效实施培训的前提,是现代培训活动的首要环节,是进行培训评估的基础,对企业的培训工作至关重要,是使培训工作准确、及时和有效的重要保证。

第2题:

培训需求分析是()的前提。[2011年11月三级真题]

A:确定培训目标
B:进行培训评估
C:设计培训计划
D:培训经费预算
E:有效实施培训

答案:A,C,E
解析:
培训需求分析具有很强的指导性,是确定培训目标、制订培训计划、有效实施培训的前提,是现代培训活动的首要环节,是进行培训评估的基础,对企业的培训工作至关重要,是使培训工作准确、及时和有效的重要保证。

第3题:

培训需求分析是( )的前提。

A.确定培训目标

B.进行培训评估

C.设计培训计划

D.培训经费预算

E.有效实施培训


正确答案:ACE
教材第115页

第4题:

下列那一项既是人力资源费用预算项目也是培训预算费用()。

  • A、培训项目与目标
  • B、培训费用
  • C、培训收益预测
  • D、培训评估

正确答案:B

第5题:

下列哪一项既是人力资源预算项目也是培训预算项目。()

  • A、培训项目与目标
  • B、培训费用
  • C、培训收益预测
  • D、培训评估

正确答案:B

第6题:

( )具有很强的指导性,是确定培训目标、制订培训计划、有效实施培训的前提。

A.培训需求分析
B.培训过程
C.领导决定
D.培训教师选定

答案:A
解析:
培训需求分析具有很强的指导性,是确定培训目标、制订培训计划、有效实施培训的前提,是现代培训活动的首要环节,是进行培训评估的基础,对企业的培训工作至关重要,是使培训工作准确、及时和有效的重要保证。

第7题:

南车公司培训开发项目实施流程分为培训需求调研分析、()、培训实施、培训效果评估四个阶段

  • A、培训策划
  • B、培训目标确定
  • C、培训方案设计
  • D、培训预算

正确答案:A

第8题:

培训需求分析是确定培训目标、设计培训规划的前提,也是进行培训评估的基础。( )

A.正确

B.错误


正确答案:A

第9题:

()既是培训目标的前提,又是实施培训方案的前提。

  • A、组织分析
  • B、需求动机的提出
  • C、需求分析
  • D、人员分析

正确答案:C

第10题:

既是确定培训目标,也是实施培训方案的前提是()

  • A、需求动意的提出
  • B、培训需求的分析
  • C、培训计划的制定
  • D、培训成本的核算

正确答案:B

更多相关问题