合同
终身雇佣
短期雇佣
第1题：
A.事业单位接收工作人员的人事档案
B.工作人员与事业单位签订聘用合同
C.上级主管部门的调令
D.事业单位发出任命文件
第2题：
机关事业单位养老保险制度改革的目标是建立机关事业单位与企业统一的城镇职工基本养老保险制度。
第3题：
机关事业单位养老保险制度改革依据的是下列哪个文件?()
A、《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》
B、《事业单位人事管理条例》
C、《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定的通知》
D、《社会保险法》
第4题：
事业单位人事制度改革最大的变化是将事业单位与职工确定为（）关系。
第5题：
（）明确了事业单位原有职工签订聘用合同的优先权。
第6题：
A、《中华人民共和国社会保险法》
B、《事业单位人事管理条例》
C、《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》
D、《机关事业单位职业年金办法》
E、《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》
第7题：
事业单位人事制度改革的目标是什么？
第8题：
事业单位人事争议是指事业单位的人事关系双方当事人因实现人事权利和履行人事义务而发生的纠纷。（ ）
第9题：
下列哪一部法律法规明确了事业单位原有职工具有签订聘用合同的优先权：（）。
第10题：
实施（）是中央深化事业单位人事制度改革的一项重要举措。