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简述混凝土刚性防水屋面分格缝的作用。

题目
问答题
简述混凝土刚性防水屋面分格缝的作用。
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第1题：

不定项题
甲公司职工人数为120人，全体职工均于2010年3月1日签订了1年期的劳动合同。从2010年9月起，由于市场发生变化，生产经营发生严重困难，甲公司开始拖欠职工工资。2011年1月，甲公司濒临破产，被法院裁定进行重整。甲公司决定裁减部分职工，裁减人数初步确定为15人，不支付经济补偿。公司要求被裁减人员办理解除劳动合同手续时遭到拒绝。后经公司再次研究，修改裁员方案，裁减人数修改为10人，并按有关法律规定向被裁减人员支付经济补偿。张某认为自己不应当被裁减，理由是：自己还有6年就退休了，为公司已连续工作17年，没有功劳也有苦劳。公司认为其理由不能成立。2011年5月，甲公司经过重整，生产经营好转，决定重新向社会招聘职工。张某得知后，要求在同等条件下被优先聘用。要求：根据上述资料，分析回答下列小题。下列关于"张某认为自己不应当被裁减"的说法中，不正确的是（）。
A

张某的理由充分，公司不得解除劳动合同

B

张某认为自己不应当被裁减的理由不正确，公司可以解除劳动合同

C

在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的，用人单位不得解除劳动合同

D

在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足10年的，用人单位不得解除劳动合同


正确答案： A
解析： 暂无解析

第2题：

单选题
无形资产的成本特性不包括（　）。
A

不完整性

B

虚拟性

C

弱对应性

D

积累性


正确答案： D
解析： 参考教材248页。积累性是无形资产的功能特性。
【该题针对“[新]无形资产分类”知识点进行考核】

第3题：

多选题
按照传播的方向，媒介在政府公关中体现为哪些类别？（）
A

直观型

B

客观型

C

单向发布型

D

双向沟通型


正确答案： C,D
解析： 暂无解析

第4题：

单选题
对员工进行提拔晋升的主要途径不包括（　）。
A

职务的提拔晋升

B

分配有意义的工作

C

转变职业

D

承担重要的技术项目任务


正确答案： D
解析： 暂无解析

第5题：

判断题
ATU设备测试无需连接GPS。
A

对

B

错


正确答案： 对
解析： 暂无解析

第6题：

问答题
一部交换机应具有哪些功能？

正确答案： 1、呼叫输出功能
2、接受被叫号码
3、对被叫进行忙闲检测
4、若被叫空闲，则应准备好空闲的通话回路
5、向被叫振铃，向主叫送回铃音
6、被叫应答，接通话路，双方通话
7、及时发现话路，进行拆线，使话路复原
解析： 暂无解析

第7题：

判断题
在我国境内无住所，而在一个纳税年度中在中国境内连续或累计居住不超过90日的个人，其来源于中国境内的所得，由境外雇主支付且不由该雇主在中国境内的机构、场所负担的部分，免予缴纳个人所得税。
A

对

B

错


正确答案： 错
解析： 暂无解析

第8题：

多选题
话统中涉及到几个基本概念，表述正确的有（）
A

测量对象类型分类：总共分为三类，无线网络相关测量、设备相关测量和传输网络相关测量

B

测量对象类型：对应于一个实体，一个配置对象。如：Cell，基于无线小区的性能测量。一个测量对象类型包含一个或多个测量单元

C

测量单元：一个测量单元包含一个或多个指标，而一个测量单元只能属于一个测量对象类型

D

测量指标：指标是性能测量中的基础单元，一个指标只能属于一个测量单元


正确答案： A,B,C,D
解析： 暂无解析

第9题：

单选题
住房和城乡建设部《建筑施工特种作业人员管理规定》对建筑施工特种作业人员进行规定，下述不属于建筑施工特种作业人员的是（）。
A

建筑电工

B

建筑架子工

C

建筑起重机械安装拆卸工

D

建筑混凝土工


正确答案： B
解析： 暂无解析

第10题：

多选题
影响营销策略的主要因素有（）。
A

消费者的特点

B

产品的特性

C

企业自身的状况

D

市场环境方面的因素


正确答案： C,D
解析： 暂无解析

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