公司战略
竞争战略
职能战略
企业战略
第1题:
企业人力资源规划的作用包括( )。
A.促进企业总体战略发展的要求
B.促进企业人力资源管理的开展
C.协调人力资源管理的各项计划
D.提高企业人力资源的利用效率
E.使组织和个人发展目标一致
第2题:
第3题:
怎样利用市场机制实现资源的合理配置和提高资源的利用效率。
市场机制,就是市场的各个要素,包括价格、供求、竞争等要素之间,互相联系,互相制约,各自发挥功能,又共同发挥功能的有机联系。市场的各种要素,一般又成为市场的各种机制,如价格机制、供求机制、竞争机制等。它们的联系和作用统一构成市场机制,其中,价格机制是市场机制的核心。
(1)价格机制。价格机制能调节生产和投资的方向及规模,调节商品的供求关系,调节消费需求的方向和结构,调节收入分配,调节技术进步和经营管理,等等。价格机制发挥作用的条件是价格与价值既相背离,有趋于一致,因为价格与价值相背离又趋于一致,是价格机制作用的实现形式。
(2)供求机制。供求机制可以调节商品的价格,调节商品的生产与消费的方向和规模。供求结构的变化,能调节生产结构和消费结构的变化,等等。供求机制发挥作用的条件是供求关系能够灵活地变动,因为供求关系在不断变动中取得相对的平衡,这是供求机制作用的实现形式。
(3)竞争机制。竞争机制能促进企业改进生产技术,加强经营管理,提高产品质量,改善服务态度;有利于打破地区和部门分割,促进商品和生产要素的交流;有利于实行优胜劣汰,增强经济活力,促进社会经济的发展。等等。竞争机制发挥作用的条件,主要是企业必须真正成为自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的市场竞争主体,是企业在竞争中获得相应的经济利益和承担各种风险。同时要有较为完善的市场体系、市场规则和价格体系,消除各种垄断行为。总之,市场调节就是市场机制的调节,也就是在发挥价格机制、供求机制、竞争机制的基础上,通过价格、供求、竞争的相互制约和联系,调节社会经济的运行,从而最终调节社会资源的配置,促进社会经济的发展。
第4题:
市场机制能推动企业提高资源利用效率和经济效益。
第5题:
绿色发展要求提高生产效率、经济效率和资源利用效率,也就是说绿色发展是一个()的发展。
第6题:
第7题:
第8题:
主要解决资源利用效率问题,使企业资源利用效率最大化的企业战略层次是( )。
A.企业总体战略
B.企业发展战略
C.企业业务战略
D.企业职能战略
第9题:
建设节约型社会,要以节约使用资源和提高资源利用效率为核心,资源综合利用和发展循环经济的重点是什么?
第10题:
市场机制能推动企业提高资源利用效率.()