国际部HSE培训计划
国际部HSE培训课件
风险管理的依据
HSE培训内容与岗位对照表
第1题:
A.承包商应建立并有效运行HSE体系。
B.接受国际部的HSE检查、考核、审核和评审。
C.将承包商HSE管理纳入承包商合同管理。
D.承包商HSE绩效可以不纳入国际部HSE绩效考核。
第2题:
A.国际部所有人员,包括承包商都应该清楚事件报告程序
B.国际部管理层、项目管理层都应该明白事件报告程序
C.国际部HSE部应该清楚事件报告程序
D.所有从事HSE的工作人员应该清楚事件报告程序
第3题:
A.国际部所有雇员,从现场一般工作人员到监督层再到管理层,无论职务高低,所有人员都需要接受HSE培训。
B.国际部线性管理者和员工都应履行培训责任和义务
C.国际部没有必要制定HSE培训矩阵。
D.培训是保证工作程序有效实施的重要手段之一。
第4题:
A.管理者代表就是国际部总经理
B.管理者代表就是组织管理结构中所有线性管理者
C.是管理层任命的、具有一定的权力、责任与资源来建立HSE管理体系,并保证其正常运作
D.管理者代表就是国际部HSE部主任
第5题:
A.国际部HSE培训计划
B.国际部HSE培训课件
C.风险管理的依据
D.HSE培训内容与岗位对照表
第6题:
A.HSE检查和审计没有区别
B.HSE审计是由HSE专业人员完成
C.HSE审计是对HSE管理体系运作的一个检查
D.HSE检查就是填写检查表
第7题:
A.国际部每年更新并颁布国际部HSE计划
B.项目经理部每年根据国际部HSE计划制作项目HSE计划
C.项目HSE计划每年更新并向当地雇员发布
D.每次新项目前,要制作项目HSE计划
第8题:
A.体现了国际部对HSE的共同意愿、行动原则和追求。
B.与东方公司的HSE目标、指标一致。
C.国际部需要定期对目标与指标进行评审,确保其有效性和适宜性。
D.国际部HSSE目标与指标一旦制定就不需要进行调整和更新。
第9题:
A.HSE培训计划是项目HSE计划的一部分
B.项目HSE培训计划是国际部HSE计划的一部分
C.项目HSE培训计划是由项目第一负责人负责制定的
D.项目HSE培训计划是由HSE部门制定的
第10题:
A.国际部HSE部
B.国际部总经理
C.国际部HSE管理者代表
D.国际部HSE委员会