理性的职场人
所有人
高端人才
感性的职场人
第1题：
第2题：
第3题：
企业为增强员工满意感而制定的协 调员工个人发展需要与企业发展需要的计划， 称为（ ）。 A．职业规划 B．继任计划 C．培训开发规划 D．补充规划
第4题：
（）都会为自己的职业发展做切实可行的规划，而充电计划是职业规划中不可缺少的重要组成部分。
第5题：
职业生涯规划的特点是（）
第6题：
第7题：
下列方法中，不能有效提高职业适应能力的是（）
第8题：
公司制定的用来填补最重要的管理决策职位的计划是（ ）。 A．晋升规划 B．配备规划 C．职业规划 D．继任规划
第9题：
人们选择和发展自己的职业不得不做出选择的时候，他无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观是（）
第10题：
职业规划是指对人们职业生涯的规划和安排，包括个人的职业规划与企业的职业规划。