第1题：
第2题：
工作场所处得局部气候条件称为（）.
第3题：
第4题：
人体对微气候环境的（），是进行微气候环境评价的重要指标之一。
第5题：
简述微气候评价的主要方法或指标。
第6题：
为什么要做综合评价？
（1）评价是对照某些标准来来判断观测结果，并赋予这种结果一定的意义和价值。
（2）某一单一指标都仅是客观事物某一方面特征的显示，单一的指标或单一观察结果的评价都只是对被评价事物在某一方面的片面评价。
（3）在现实生活中或医疗卫生实际工作中，由于复杂的条件和状况的影响，客观上需要对客观事物进行全面的总体评价，这就要求综合考虑多个有关因素，从不同的角度采用多个指标对事物进行评价，即综合评价。
略
第7题：
人体对微气候环境的主观感觉，是人的心理上感到满意与否的评价。
第8题：
第9题：
为什么必须综合评价微气候条件？
第10题：
如何运用人体热平衡方程式评价人体对微气候的主观感觉 ?