对
错
第1题:
管理原理是指在管理过程中,为提高管理功效和实现管理目标而采取的各种方式、方法和措施的总和。()
第2题:
A.质量控制
B.质量监督
C.质量改进
D.质量审核
第3题:
学习者为了提高学习效果和效率,有目的有意识的制定的有关学习过程的方案称为__________。
第4题:
学习者为了提高学习的效果和效率,有目的有意识地制定的有关学习过程的复杂的方案称之为( )
学习策略
第5题:
过程方法的目的是( )。
A.保持和提高设备质量
B.有助于组织提高实现目标的有效性和效率
C.获得持续改进的动态循环,并使组织的总体业绩得到显著的提高
D.理解顾客当前的和未来的需求,满足顾客要求并争取超越顾客期望
第6题:
A、是对培训过程所采取的各种活动执行情况和效率的评价
B、评估学员相关知识和技能提高程度
C、评估学员经培训后工作能力的提高
D、评估教师的教学效果
第7题:
劳动保护就是国家为了保护劳动者在生产劳动过程中的安全与健康,在改善劳动条件、预防因工伤亡事故和职业危害、实现劳逸结合,以及加强女职工和未成年工保护方面所采取的各种()。
A、组织措施和技术措施
B、组织措施和生产措施
C、技术措施和生产措施
D、技术措施和管理措施
第8题:
第9题:
内部审计机构和人员在效率性审计中,应当将事中审计和事后审计适当结合。内部审计机构和人员可以在经济活动进行过程中对业务的效率进行评价,及时将组织经营活动过程中无效率或低效率的情况报告组织适当管理层,以便采取纠正措施,提高效率。()
此题为判断题(对,错)。
第10题: