强有力的检查与考核核,是推进企业执行力的锐利武器

题目
判断题
强有力的检查与考核核,是推进企业执行力的锐利武器
A

B

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

个人执行力与组织执行力无法接轨的主要原因是()

  • A、决策不恰当
  • B、激励不充分
  • C、企业缺乏系统的执行训练
  • D、团队精神不足

正确答案:C

第2题:

集团公司的企业作风讲求雷厉风行,执行到位。即执行政策法令严谨迅速,精准高效,执行无借口,保质保量完成各项工作,以强有力的执行力保证企业持续发展。


正确答案:正确

第3题:

下列对执行力的描述,( )是不正确的。

A. 指管理者在特定的组织及社会环境中,充分合理运用组织资源,不断改善组织环境并高效率实现组织战略目标的能力
B. 团队执行力的强弱与企业文化有关
C. 团队执行力的强弱与成员年龄有关
D. 团队执行力的强弱与绩效考核有关

答案:C
解析:
执行管理是指管理者在精定的组织及社会环境中,充分合理运用组织资源。不断改进组织环境井提高效率实现组织战略目标的能力。团队执行力的强羽与否,与企业文化、组织目标、组织结构、绩效考核等因素有关。由于各企业的文化、组织目标、组织结构和绩效考核都不尽相同,所以这部分的重点从和何建立执行的文化和何提高执行的效率两方面进行阐述。

第4题:

完成“三创一办”,纵深推进生态文明城市建设,最重要、最关键的是靠全市各级干部的执行力。李军书记提出执行力的标准是什么?


正确答案: 执行力就是态度好,接受任务后立即行动,全力以赴,不讲任何借口;执行力就是能力强,有破解难题、完成任务的实招;执行力就是效果优,任务完成得漂亮。

第5题:

执行力决定与员工的安全素质是企业安全文化要解决的课题。


正确答案:正确

第6题:

提高HSE执行力的方法是:加强HSE培训,加强HSE监督,加强(),做好HSE技术支持。

  • A、加强HSE检查
  • B、HSE考核
  • C、HSE审核和评审

正确答案:C

第7题:

神华宁夏煤业集团的企业作风是雷厉风行,执行到位。具体的表现形式是()。

  • A、执行政策法令严谨迅速
  • B、执行政策法令精准高效
  • C、执行政策法令无借口
  • D、保质保量完成各项工作
  • E、以强有力的执行力保证企业持续发展

正确答案:A,B,C,D,E

第8题:

“为推进可持续发展提供强有力的支持”运用的是(  )手段。

A:行政
B:经济
C:科技
D:法律

答案:C
解析:

第9题:

提高团队的执行力的方法有()

  • A、营造良好的执行环境
  • B、打造学习型团队
  • C、推进企业文化建设
  • D、树立激动人心的目标

正确答案:A,B,C,D

第10题:

加大()力度,实际上就是推进了执行力。

  • A、监督
  • B、检查
  • C、考核
  • D、纠正

正确答案:B

更多相关问题