工作分析
工作内容分析
工作职责分析
任职者条件分析
第1题:
对工作信息的收集和分析通常包括的内容有()
A、职位名称分析
B、任职者的实际素质分析
C、工作内容分析
D、工作环境分析
E、工作任职者的必须条件分析
第2题:
A、工作名称分析
B、工作内容分析
C、工作环境分析
D、工作条件分析
第3题:
工作信息分析包括了()。
A、职务名称分析
B、职务规范分析
C、工作环境分析
D、任职资格分析
第4题:
第5题:
A.职位名称分析
B.工作内容分析
C.工作环境分析
D.任职条件分析
E.工资待遇分析
第6题:
A、职位名称分析
B、工作内容分析
C、工作环境分析
D、任职者条件分析
第7题:
工作分析的基本步骤是:
A、确定工作分析的目的-收集与工作相关的背景信息-选择被分析的工作-与有关人员共同审核和确认工作信息-实施收集和分析工作信息-编写工作说明书和工作规范
B、确定工作分析的目的-选择被分析的工作-收集与工作相关的背景信息-与有关人员共同审核和确认工作信息-实施收集和分析工作信息-编写工作说明书和工作规范
C、确定工作分析的目的-收集与工作相关的背景信息-选择被分析的工作-实施收集和分析工作信息-与有关人员共同审核和确认工作信息-编写工作说明书和工作规范
D、确定工作分析的目的-选择被分析的工作-收集与工作相关的背景信
第8题:
职务分析中信息分析主要包括()。
A、职务名称分析
B、职务规范分析
C、工作环境分析
D、任职资格分析
E、工作薪酬分析
第9题:
A、企业环境分析
B、岗位环境分析
C、家庭环境分析
D、学校环境分析
第10题:
工作信息分析的内容包括:工作环境分析、工作任职者的必备条件分析、()、()。