多选题在薪酬调查时，被调查岗位应在（）等方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。A工作权限B岗位职责C劳动强度D技术条件E工作范围

题目

多选题

在薪酬调查时，被调查岗位应在（）等方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。

工作权限

岗位职责

劳动强度

技术条件

工作范围

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第1题：

在薪酬调查时，被调查岗位应在（）等方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。

A．工作权限

B．岗位职责

C．劳动强度

D．技术条件

E．工作范围

正确答案：ABC
确定被调查的岗位时，应当遵循可比性原则，即选择被调查岗位时，应注重岗位之间在时问和空问多个维度上的可比性。选择确定被调查的岗位，应在工作性质、难易复杂程度、岗位职责、工作权限、任职资格、能力要求、劳动强度、环境条件等方面，与本企业需调查的岗位具有可比性。

第2题：

薪酬市场调查时。被调查岗位应在（）方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。

A．工作性质

B．岗位职责

C．薪酬水平

D．任职资格

E．工作年限

正确答案：ABD
考点：教材第276页

第3题：

在薪酬调查时要调查（）。

A．被调查企业的情况

B．被调查岗位的情况

C．被调查岗位的薪酬状况

D．调查人的情况

E．被调查企业的薪酬调查状况

正确答案：ABC

第4题：

市场薪酬调查的被调查岗位，应在()等方面与本企业岗位具有可比性。

A:工作性质
B:岗位职责
C:劳动强度
D:薪酬水平
E:在岗人数

答案：A,B,C

解析：

确定被调查的岗位时，应当遵循可比性原则，即选择被调查岗位时，应注重岗位之间在时间和空间多个维度上的可比性。选择确定被调查的岗位，应在工作性质、难易复杂程度、岗位职责、工作权限、任职资格、能力要求、劳动强度、环境条件等方面，与本企业需调查的岗位具有可比性。

第5题：

进行薪酬市场凋查时，被调查岗位应在什么方面与本企业所需凋查的岗位具有可比性？（）

A.工作性质
B.劳动强度
C.岗位职责
D.任职资格
E.工作年限确认答案

答案：A,B,C,D,E

解析：

选择确定被调查的岗位，应在工作性质、难易复杂程度、岗位职责、工作权限、任职资格、能力要求、劳动强度、环境条件等方面，与本企业需调查的岗位具有可比性。因此，本题应该选ABCDE

第6题：

在薪酬调查是要调查（）。

A．被调查企业的情况

B．被调查岗位的情况

C．被调查岗位的薪酬状况

D．调查人的情况

E．被调查企业的薪酬调查状况

正确答案：ABC

第7题：

新手市场调查时，被调查岗位应在( )方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。

A．工作性质

B．岗位职责

C．薪酬水平

D．任职资格

E．工作年限

正确答案：ABD
ABD【解析】选择确定被调查的岗位，应在工作性质、难易复杂程度、岗位职责、工作权限、任职资格、能力要求、劳动强度、环境条件等方面，与本企业需调查的岗位具有可比性。

第8题：

在薪酬调查时要调查（）。

A 被调查企业的情况

B 被调查岗位的情况

C 被调查岗位的薪酬状况

D 调查人的情况

E 被调查企业的薪酬调查状况

正确答案：ABC

第9题：

市场薪酬调查的被调查岗位，应在()等方面与本企业岗位具有可比性。[2013年11月二级真题]

A:工作性质
B:岗位职责
C:劳动强度
D:薪酬水平
E:在岗人数

答案：A,B,C

解析：

第10题：

商品流通企业在进行薪酬调查时，首先要确定薪酬调查的范围。在选择被调查企业时，要选择()与本企业有可比性的企业。

A:雇佣的劳动力
B:生产规模
C:技术水平
D:产品

答案：A

解析：

本题考查薪酬调查的范围。调查时选择被调查的企业，要选择其雇用的劳动力与本企业具有可比性的企业。

在薪酬调查时，被调查岗位应在（）等方面与本企业所需调查的岗位具有可比性。

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