传统因素对于权力形成作用,是以法定为基础的,它与领导者本身的素质没有什么直接联系,它是社会赋予领导者的一种力量,任何人只

题目
判断题
传统因素对于权力形成作用,是以法定为基础的,它与领导者本身的素质没有什么直接联系,它是社会赋予领导者的一种力量,任何人只要居于这样的职位,就会获得这种力量。
A

B

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第1题:

行政领导权力中的权力性影响力的主要构成因素是()

A、行政领导者的职位

B、行政领导者的资历

C、传统观念因素

D、行政领导者的能力


参考答案:A

第2题:

费德勒认为影响领导形态有效性的因素()。

A.领导者素质

B.领导者行为

C.任务结构

D.领导者职位权力

E.领导者与下级的关系


参考答案:CDE

第3题:

下列关于权力的说法正确的是:()

A.权力由领导者与被领导者组成

B.权力是一种人与人之间的关系

C.权力包含领导者迫使被领导者服从的力量

D.权力是下达命令的力量以及要求他人严格服从的权限

E.权力既是一种手段,也是一种目的


参考答案:B,C,D,E

第4题:

权力性影响力的核心是()

  • A、传统因素
  • B、领导者的权力
  • C、资历因素
  • D、领导者的才能

正确答案:B

第5题:

领导方式主要受以下因素影响()。

  • A、领导者本身素质
  • B、被领导者素质
  • C、工作环境的有利与不利
  • D、自然环境

正确答案:A,B,C

第6题:

领导者素质决定着领导绩效的高低,体现了()。

A.领导者素质是提高领导艺术的基础

B.领导者素质是有效激励的基础

C.领导者素质是进行正确决策的基础

D.领导者素质决定领导活动的成败


正确答案:ABCD

第7题:

()是领导者在被领导者自愿接受其影响的过程中所形成的一种控制社会的现实力量。

A.领导权力

B.领导能力

C.领导魅力

D.领导权威


正确答案:D
D[解析]略

第8题:

菲德勒的随机制宜理论确定的对领导的有效性起影响因素的三个方面的因素是:()

A.职位权力、任务结构、领导与下属的关系。

B.职位权力、领导者性格、领导者素质。

C.职位权力、下属素质、领导者素质。

D.下属素质、管理跨度、任务结构。


参考答案A

第9题:

()是一种传统因素,常以某种形式的社会规范而存在。这种影响力产生于领导行为之前,是传统观念附加给领导者的一种力量。

  • A、观念性因素
  • B、历史性因素
  • C、社会性因素
  • D、文化性因素

正确答案:A

第10题:

医院领导者的素质,主要包括()、()、()和自然素质。它是领导者活动所必须具备的基本条件和发挥领导作用的基础。


正确答案:政治素质;知识素质;能力素质

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