周某是某集团公司的员工,由于其告状行为引起公司领导的不满,公司领导延长其工作时间。请问,在下列哪些情形下延长其工作时间可

题目
不定项题
周某是某集团公司的员工,由于其告状行为引起公司领导的不满,公司领导延长其工作时间。请问,在下列哪些情形下延长其工作时间可以不受《劳动法》对于延长工作时间的时间长度限制( )
A

发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的

B

生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的

C

因生产经营需要,经与工会和劳动者协商

D

延长工作时间,在保障劳动者身体健康条件下,发放三倍工资的

参考答案和解析
正确答案: A
解析: 《劳动法》第41条规定:"用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。"
第42条规定:"有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第41条的限制:
(一)发生.9然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;
(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;
(三)法律、行政法规规定的其他情形。"
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第1题:

王某和甲公司是某有限合伙企业的有限合伙人,下列哪些情形下其可被视为当然退伙?( )

A.甲公司解散

B.王某被宣告死亡

C.王某丧失行为能力

D.王某丧失偿债能力


正确答案:AB
《合伙企业法》第78条规定,有限合伙人有本法第48条第l款第l项、第3项至第5项所列情形之一的,当然退伙。第48条规定,合伙人有下列情形之一的,当然退伙:(1)作为合伙人的自然人死亡或者被依法宣告死亡;(2)个人丧失偿债能力;(3)作为合伙人的法人或者其他组织依法被吊销营业执照、责令关闭、撤销,或者被宣告破产;(4)法律规定或者合伙协议约定合伙人必须具有相关资格而丧失该资格;(5)合伙人在合伙企业中的全部财产份额被人民法院强制执行。根据以上两条规定可知,AB选项正确,D选项不正确-。《合伙企业法》第79条规定,作为有限合伙人的自然人在有限合伙企业存续期间丧失民事行为能力的,其他合伙人不得因此要求其退伙。所以C选项不正确。

第2题:

某公司所作出的关于延长工作时间的以下决定中哪些违反了《劳动法》()

A、由于一笔订单的交货期将到,生产任务繁重,公司董事会经研究决定4、5月份的每个工作日延长工作时间2小时

B、未成年工不延长工作时间

C、哺乳期内的女职工、怀孕的女职工不延长工作时间

D、延长工作时间的工资统一按照原工资的120%发放


参考答案:AD

第3题:

某厂由于近因订单较多,经与工会协商作出了以下延长工作时间的决定,问:哪些违反了《劳动法》?( )

A.哺乳未满1周岁婴儿的女职工不延长工作时间

B.怀孕7个月以上的女职工不延长工作时间

C.除上述人员外,4月、5月份所有人员每天延长工作时间2小时

D.延长工作时间期间的工资统一按照120%发放


正确答案:CD
【考点】特殊劳动保护;延长工时制度
【解析】《劳动法》第41条规定:“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。”第44条规定:“有下列情形之一的,用人单位应"-3按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬……”因此,CD项违反了《劳动法》规定。

第4题:

下列关于女工孕期工作安排说法正确的是()

  • A、对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
  • B、对怀孕5个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动
  • C、对怀孕3个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

正确答案:A

第5题:

某旅行社接待了一家大公司的委托,为其安排该公司为员工的奖励活动游览丝绸之路,该公司领导亲自带队。在游览时,旅游团的核心、团队运行过程在所有环节的衔接者分别是()

A.公司领导、公司领导
B.全陪、全陪
C.全陪、公司领导
D.公司领导、全陪

答案:B
解析:

第6题:

季某是菜物业公司的水电维修工,公司安排其在国庆节期间加班3天,公司为其提供的加班待遇应当是()

A.安排季某补体,不需要支付加班费

B.按照不低于季某正常工作时间工资的3倍支付加班费

C.按照不低于季某正常工作时间工资的2倍支付加班费

D.按照双方在劳动合同中约定的标准支付加班费


参考答案:B

第7题:

用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时问的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。但有下列情形之一的,延长丁作时间不受上述规定的限制( )。

A.抢险救灾

B.抢修公共设施

C.商场为保证春节市场供应要求员工加班

D.公交公司在奥运期间要求员工加班


正确答案:AB
解析:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长丁作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间,每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。但有下列情形之一的,延长工作时间不受上述规定的限制:(1)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;(2)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;(3)法律、行政法规规定的其他情形。

第8题:

张某是甲有限责任公司的董事,该公司以销售电脑为主要业务。张某在任职期间利用业余时间代理乙公司销售了一批电脑并收取高额报酬。甲公司得知后表示异议,认为张某的行为侵害了本公司的利益,而张某认为其并未利用工作时间代理乙公司销售,甲公司无权干涉。下列说法正确的是( )。

A.张某违反竞业禁止义务,其代理乙公司进行的销售无效

B.张某的行为与甲公司无关,甲公司无权提出异议

C.张某违反竞业禁止义务,但其代理乙公司进行的销售有效,张某所得报酬系劳 动所得受法律保护,但甲公司有权解聘张某

D.张某违反竞业禁止义务,但其代理乙公司进行的销售有效,张某所得报酬应当 归甲公司所有,而且甲公司可根据内部章程对其进行处分


正确答案:D

第9题:

在集团公司集体合同中,关于职工工作时间和休息休假的论述,下列说法正确的是()。

  • A、甲方执行标准工时工作制,即每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时的工时制度,并保证职工每周至少休息一天。
  • B、甲方由于生产经营需要,经与工会或职工本人协商后可以延长工作时间,一般每日延长工作时间不得超过1小时。
  • C、因特殊原因需要,在保障职工身体健康的条件下延长工作时间,每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。

正确答案:A,B,C

第10题:

某厂由于近期因订单较多,经与工会协商作出了如下的加延长工作时间的决定,问哪些违反了劳动法?()。

  • A、哺乳未满一周岁婴儿的女职工不延长工作时间
  • B、除上述人员外,4、5月份所有人员每天延长工作时间2小时
  • C、延长工作时间期间的工资统一按照120%发放

正确答案:B,C

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