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用人单位因某种原因不适宜继续聘任教师，双方解除合同关系，称为（）

题目
单选题
用人单位因某种原因不适宜继续聘任教师，双方解除合同关系，称为（）
A

招聘

B

续聘

C

解聘

D

辞聘

参考答案和解析
正确答案： B
解析： 暂无解析
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第1题：

请问教师资格与教师聘任的关系是什么?


解答：教师资格是从事教师职业的必要条件，是受聘教师工作的一个必备前提。但是，取得了某一种类的教师资格，并不等于就是教师，具有教师资格，并不意味着一定会被学校聘任或续聘。只有依照法定聘任程序被学校或者其他教育机构正式聘任才能成为教师。

第2题：

学校与教师签订聘任合同时应当遵循的原则是()。

A、双方地位平等

B、双方互不隶属

C、教师服从学校

D、学校尊重教师


答案：B

第3题：

教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则,由学校和教师签订聘任合同,明确规定双方的()。

A、权利

B、责任

C、义务

D、薪资

E、职务


参考答案：ABC

第4题：

高等学校实行教师聘任制。高等学校的教师的聘任，应当遵循双方( )原则，由高等学校校长与受聘教师签订聘任合同

A. 独立自主
B. 真诚守信
C. 平等自愿
D. 公平公正

答案：C
解析：

第5题：

实行聘任制的学前教育机构和教师的关系,是以()的意志为前提的。

A.政府

B.学前教育机构

C.双方共同。

D.教师


参考答案：C

第6题：

高等学校实行教师聘任制。聘任教师应当遵循双方平等自愿的原则，由高校校长与受聘教师签订聘任合同。( )


参考答案：对

第7题：

起拖后，因不可抗力致使合同不能继续履行的，（ ）。

A.只有被拖方可以解除合同

B.只有施拖方可以解除合同

C.双方均可解除合同

D.双方各自承担赔偿责任


参考答案：C

第8题：

用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当辞退。()


参考答案：×

第9题：

《中华人民共和国教师法》第十七条规定，教师的聘任应当遵循双方地位 __________的原则，由学校和教师签订聘任合同，明确规定双方的权利、义务和责任。


答案：
解析：
平等

第10题：

教师聘任应当遵循双方地位平等的原则。（ ）


答案：对
解析：
根据我国《教师法》第十七条规定，教师聘任应当遵循双方地位平等的原则，教师聘任应当遵循双方地位平等的原则，由学校和教师签订聘任合同，明确规定双方的权利、责任和义务。

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