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公务员录用考试采取哪些方式进行？（）

题目
多选题
公务员录用考试采取哪些方式进行？（）
A

笔试

B

面试

C

论文水平测试

D

心理测试

参考答案和解析
正确答案： D,C
解析： 暂无解析
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第1题：

公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。

A.对

B.错


参考答案：对

第2题：

公务员录用考试采取笔试和面试方式进行。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第3题：

33 公务员录用考试采取（ ）的方法进行。

A笔试 B面试 C笔试或面试 D笔试和面试


正确答案：D

第4题：

我国公务员录用制度强调德才兼备，采取考试和考核相结合的方式。


正确答案:正确

第5题：

录用考试制度是国家公务员制度的重要组成部分，通过考试录用国家公务员，具有重要的意义，这主要反映在（）等三方面。

  • A、录用考试是建立国家公务员制度的突破口
  • B、录用考试是保证高素质公务员队伍的关键
  • C、录用考试是保证公务员队伍新陈代谢
  • D、考试录用制为选拔人才提供客观标准

正确答案:A,B,D

第6题：

根据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员录用考试采取()的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。

A笔试和面试

B笔试和口试

C口试和面试

D笔试后直接录用


参考答案：A

第7题：

公务员录用考试采取哪些方式进行？（）

A笔试

B面试

C论文水平测试

D心理测试


A,B
略

第8题：

公务员录用考试采取笔试和面试等方式进行,考试内容根据公务员应当具备的( )和不同职位类别、不同层级机关分别设置。

A.气质条件

B.专业技术

C.基本能力

D.素质能力


参考答案：C

第9题：

为学习借鉴西方公务员录用考试在结构优化方面所采取的做法，中国公务员录用考试功能的调控，必须对现行国家公务员录用考试的结构从（）等三方面进行改革优化。

  • A、增强思想品德考核
  • B、增加考试科类
  • C、优化考试内容与结构
  • D、推行技能测验

正确答案:B,C,D

第10题：

国家公务员录用考试的方式与内容有哪些？


正确答案: （1）笔试。一般而言，笔试分为行政能力测试和申论。
（2）面试。面试主要考查应试者八个测评要素：综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、言语表达能力、人际交往意识与技巧、求职动机与适岗性、自我情绪的控制能力、仪表举止。

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