家庭保姆与雇佣家庭之间的关系是劳动关系。

题目
判断题
家庭保姆与雇佣家庭之间的关系是劳动关系。
A

B

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第1题:

以下适用《劳动法》规定的劳动关系的是( )。

A.乡镇企业与其职工之间的关系

B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系

C.个体老板与其雇工之间的关系

D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系


正确答案:ACD
劳动法不适用于家庭保姆。故答案为ACD。

第2题:

依据我国《劳动法》的规定,以下劳动关系中哪些适用《劳动法》()

A、乡镇企业与其劳动者之间的关系

B、某家庭与聘用的保姆之间关系

C、国家公务员与国家机关之间的关系

D、个体工商户与其雇用劳动者之间的关系


参考答案:AD

第3题:

:劳动法是调整劳动关系,保护劳动者合法权益的法律,但它并非调整所有的社会劳动关系,而是有一定范围的。以下关系归劳动法调整的是( )。

A.王教授家与其雇佣的保姆李红之间的关系

B.现役军人张某在部队任炊事员,其与所在7001部队之间的关系

C.农民黄某雇佣赵某收割水稻

D.食杂店店主姜某与其雇工小秦之间的劳动关系


正确答案:D
本条考查的是劳动法适用范围。参见《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法若干问题的意见〉的通知》中第2条和第4条。

第4题:

根据《劳动合同法》,下列哪些选项形成的不是劳动关系()。

A、学徒丁与雇佣其的个体工商户之间的关系

B、大学生乙与雇用其勤工俭学的超市之间的关系

C、解放军某部营长丙与部队间的关系

D、家庭保姆甲与雇佣其的家庭之间的关系


答案:C D

解析:《劳动合同法》

第二条 适用范围

中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。


第5题:

以下_______属于劳动关系,适用我国《劳动法》的规定。

A.乡镇企业与其职工之间的关系

B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系

C.国家机关与其工作人员之间的关系

D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系


参考答案:AD

第6题:

以下哪些主体之间的关系不适用《劳动法》的规定?

A.家庭保姆朱某与其雇佣家庭                       B.海淀区法院法官王某与法院

C.红星村农民李某与村委会                         D.勤工俭学的贾某与学校

 


你好,ABCD都不适用,根据《劳动法》第2条第1款的规定:"在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。"题中所给的四项均不属于。

第7题:

以下()属于劳动关系,适用《劳动法》的规定。选项格式:A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系参考答案:ACD

以下()属于劳动关系,适用《劳动法》的规定。

选项格式:A、乡镇企业与其职工之间的关系

B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系

C、个体老板与其雇工之间的关系

D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系


参考答案:ACD

第8题:

以下哪些主体之间没有建立劳动法律关系?( )

A.家庭保姆小芳与其雇佣家庭

B.市政府秘书长张某与市政府

C.前卫村农民老马与村委会

D.大学生关某与勤工俭学为其打字的高中生小贾


正确答案:ABCD
【考点】劳动合同法的适用范围
【解析】根据《劳动合同法》第2条第1款规定,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。A、B、C、D均不符合法律规定。

第9题:

下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()。

A.施工单位与某个体经营者之间的加工承担揽关系。

B.劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系

C.家庭雇佣劳动关系

D.社会保险机构与被保险人之间的关


正确答案:B

第10题:

以下适用《劳动法》的劳动关系是( )

A.乡镇企业与其职工之问的关系

B.某家庭与其聘用的保姆之问的关系

C.个体老板与其雇工之间的关系

D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之问的关系


正确答案:ACD
劳动法的适用范围:①在中华人民共和国国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者。②国家机关、事业单位、社会团体的工勤人员。③实行企业化管理的事业组织的非工勤人员。④其他通过劳动合同与国家机关、事业组织、社会团体建立劳动关系

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