关于自由结社与集体谈判权的公约
关于废除强迫劳动的公约
关于禁止使用童工方面的公约
关于劳动监察方面的公约
第1题：
以下各项中，()属于“基本国际劳工公约”。
A 《三方协商促进贯彻国际劳工标准公约》
B 《劳动监察公约》
C 《就业政策公约》
D 《同工同酬公约》
第2题：
国际劳工组织的“核心劳动标准”涉及四类内容，下列各项中( )不在此范围内。
A 保障休息休假
B 自由结社与集体谈判权
C 废除强迫劳动
D 禁止使用童工
第3题：
下列选项中，哪一项不属于国际劳工组织的8个核心劳工标准?()
A《儿童权利公约》
B《男女同工同酬公约》
C《最低就业年龄公约》
D《强迫劳动公约》
第4题：
下列不属于香港的劳工法渊源的为（）
第5题：
第6题：
下列各项中，( )不属于“基本国际劳工公约”(或称“核心劳动标准”)的范围。
A 关于自由结社与集体谈判权的公约
B 关于废除强迫劳动的公约
C 关于禁止使用童工方面的公约
D 关于劳动监察方面的公约
第7题：
国际劳工组织有很多公约，与基本人权至关重要的公约是_______，与劳动制度和政策至关重要的公约被称为____。
A.优先公约/核心公约
B.强制性公约/指导性公约
C.核心公约/指导性公约
D.核心公约/优先公约
第8题：
国际劳工组织有很多公约，与基本人权至关重要公约成（），与劳动制度和政策至关重要的公约被称为（）。
A.优先公约/核心公约
B.强制性公约/指导性公约
C.核心公约/指导性公约
D.核心公约/优先公约
第9题：
第10题：
（）是国际劳工组织整体劳工标准体系中最重要的部分。