第1题：
审计的技术方法有哪些？它们各自的特点及适用条件是什么？
第2题：
职位评价的基本方法有哪几种？它们各自的特点是什么？
第3题：
特质论和类型论的各自特点是什么？它们有哪些一致性？
特质论和类型论的各自特点：
第一，从历史发展上看，二者有先后之别。类型论渊源于古希腊对个性几逆行能够分类的思想，近代以德国为中心得到发展，成为探讨个性的重要理论。特质是以美国科学界为中心的研究课题，在类型论之后兴起的一种个性理论。
第二，类型论者认为个性差异有质不同，而特质论则认为应从量方面捕捉。
第三，两者有各自的特征和界限。类型论强调精神的整体性和统一性，把个体划入到一定的类型，并用特定术语描述特定类型。强调个人的类型是能够被观察到的，他们重视各个典型事例的研究。特质论则认为个性是由许多要素构成，特质是个人内部所具有，只能通过测验才能找到。
特质论和类型论的一致性：
1）二者都决定着个体的行动，并表现于行动中，它们既有稳定性又有情境性。但最终的目的都是为了个性和性格的实质和特点。
2）二者往往用相同的术语记述。
3）类型的研究和通过因素分析研究的特质所得结果有一致性，由许多个性特质集合就构成个性类型。
略
第4题：
制作特效文字有哪些方法？简单说明它们各自的特点。
第5题：
转炉冶炼前期主要是哪些元素的氧化期？它们各自氧化的特点是什么？
第6题：
文本数据的输入方式有哪些？它们各自的特点是什么？
第7题：
职务评价方法有哪些？各自的特点是什么？
第8题：
对信息系统的评价有哪些典型的定量方法，它们各自的核心思想是什么？
第9题：
证券交易有哪些方法，它们各自的特点是什么？
第10题：
工业上广泛应用的挤压方法有哪几种？它们各自的工艺特点是什么？