下列人员属于《劳动法》调整的是()。

题目
单选题
下列人员属于《劳动法》调整的是()。
A

军人

B

外企员工

C

教师

D

法官

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第1题:

下列关于劳动法的说法,错误的是()。

A.劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他社会关系的法律规范

B.狭义的劳动法指《中华人民共和国劳动法》

C.劳动法的作用是保护劳动者的合法权益、协调稳定劳动关系

D.劳动法只调整劳动关系


参考答案:D

第2题:

下列哪些不属于《劳动法》所调整的人员(  )
A.参照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员
B.法官
C.私营公司总经理
D.某县县委书记


答案:A,B,D
解析:
本题考查《劳动法》调整的范围.《劳动法》的适用范围是除公务员和按照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员以及农业劳动者、现役军人等以外的所有劳动者.农机公司职工并不是农业劳动者.我国公务员包括权力、行政、审判、检察、中国共产党以及民主党派机关工作人员,这是我国公务员制度的特殊性.西方国家公务员一般只包括权力、行政机关工作人员.

第3题:

下列属于劳动法调整的社会关系有()。

A.劳动行政关系

B.社会保险关系

C.劳动争议处理关系

D.劳动法律监督关系


参考答案:A, B, C, D

第4题:

下列关于劳动关系的说法中,错误的是()。

  • A、劳动法调整国家进行劳动力管理中的关系
  • B、劳动法调整的是狭义上的劳动关系
  • C、劳动法的调整对象既包括劳动关系,也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系
  • D、承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系,应受到劳动法的调整

正确答案:D

第5题:

关于《劳动法》的说法,正确的是()。


A.《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与其密切相关的其他社会关系

B.保护劳动者合法权益是《劳动法》的立法目的之

C.劳务关系属于《劳动法》的调整对象

D.农业劳动者不适用《劳动法》

E.国家机关不是《劳动法》规定的用人单位

答案:A,B,D
解析:
我国《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系。我国《劳动法》第一条表明其山的和作用在于:“保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步公务 员和参照公务员制度管理的事业单位、社会团体的工作人员,以及农业劳动者现役军人和家庭保姆等不适用《劳动法》。适用《劳动法》的用人单位位包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等组织。

第6题:

下列关于劳动法与民法的区别,正确的是()。

A.劳动法和民法的调整对象不同

B.劳动法与民法律的主体不相同

C.劳动法与民法的主体相同,但主体的权利义务不同

D.劳动法与民法的调整的原则不完全相同


参考答案:ABD

第7题:

下列哪些人员不属于《劳动法》调整的人员(  )
A.参照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员
B.某农机公司职工
C.私营企业工作人员
D.全民所有制企业工作人员


答案:A
解析:
本题考查《劳动法》调整的范围.《劳动法》的适用范围是除公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员以及农业劳动者、现役军人等以外的所有劳动者.农机公司职工并不是农业劳动者.

第8题:

下列人员中未纳入《劳动法》的调整范围的是( )。

A. 某乡乡长

B. 公司董事长

C. 家庭保姆

D. 城建集团农民工


正确答案:C

第9题:

关于《劳动法》的说法,正确的是(  )。

A.《劳动法》的调整对象主要是劳动关系及与其密切相关的其他社会关系
B.保护劳动者的合法权益是《劳动法》的立法目的之一
C.劳务关系属于《劳动法》的调整对象
D.农业劳动者不适用《劳动法》
E.国家机关不是《劳动法》规定的用人单位

答案:A,B,C,D
解析:
AC两项,劳动法的调整对象主要是劳动关系及与劳动关系密切相关的其他社会关系;B项,《劳动法》第1条表明其目的和作用在于保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步;D项,公务员和参照公务员制度管理的事业单位、社会团体的工作人员,以及农业劳动者、现役军人和家庭保姆等不适用劳动法。E项,适用劳动法的用人单位包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等组织。

第10题:

下列属于我国劳动法调整范围的是()

  • A、国家机关公务员
  • B、企业职工
  • C、家庭保姆
  • D、自然人用工

正确答案:B

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