“学习型组织”是属于什么创新()

题目
单选题
“学习型组织”是属于什么创新()
A

观念创新

B

组织创新

C

制度创新

D

战略创新

E

文化创新

参考答案和解析
正确答案: D
解析: 暂无解析
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第1题:

创新是学习型组织的关键理念。


正确答案:正确

第2题:

下列属于创建学习型组织过程中建立创新理念的表现的是:()。

  • A、管理创新
  • B、观念创新
  • C、制度创新
  • D、领导创新

正确答案:B,C,D

第3题:

建设学习型党组织应当遵循 “坚持改革创新,鼓励大胆探索” 的原则,其内涵是什么?(简答题)


参考答案:

保持改革创新、开拓进取的精神状态,按照体现时代性、把握规律性、富于创造性的要求,坚持继承与创新相统一,营造宽松环境,尊重基层党组织和党员的首创精神,积极拓展学习的内容、途径、渠道,不断创新组织学习的思路、办法和机制。

第4题:

下列关于学习型组织的内涵说法正确的是()

  • A、学习型组织方法--发现、纠错、成长
  • B、学习型组织的关键特征--学习、思考和创新
  • C、学习型组织核心--发现、纠错、成长
  • D、学习型组织方法--学习、思考和创新

正确答案:A

第5题:

“学习型组织”是属于什么创新()

  • A、观念创新
  • B、组织创新
  • C、制度创新
  • D、战略创新
  • E、文化创新

正确答案:C

第6题:

什么是学习型组织?它有哪些特征?为什么要建立学习型组织?


正确答案: 所谓学习型组织就是指通过弥漫于整个组织的学习气氛而建立起来的一种符合人性的、有机的、扁平化的组织。这种组织具有持续发展的能力,是可持续发展的组织。
学习型组织的基本特征:
学习型组织一般具有以下几个基本特征:j有着在周密计划的基础上敢冒风险、带头实践的领导者;k分层式的决策和对职工授权;l提倡一专多能,考核学习能力;m有共享学习并把它应用到工作去的系统;n鼓励职工主动精神的工资和机制;o关心长期性成果和对别人工作的影响;p经常运用横向式组织功能作业的团队;q有从日常经验中学习的机会;r提倡信息反馈和信息展示
建立学习型组织:第一项是自我超越
第二项是改善心智模式。
第三项是建立共同愿景
第四项是团队学习
第五项是系统思考

第7题:

“扁平化的组织结构”是属于什么创新()

  • A、观念创新;
  • B、组织创新;
  • C、制度创新;
  • D、战略创新;
  • E、文化创新

正确答案:B

第8题:

创造一个学习型组织最重要的一点是()。

A.知道怎样去管理学习型组织

B.组织的全体成员都认识到学习型组织的重要性和紧迫性

C.知道怎样去构建学习型组织

D.学习型组织怎样去创新


参考答案:B

第9题:

创新组织不同于学习型组织。


正确答案:错误

第10题:

学习型组织是组织管理的一种()和创新。

  • A、实践
  • B、模式
  • C、研究
  • D、变革

正确答案:D

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