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如果要对问卷中的原始变量进行分解，从中归纳出潜在的“类别”，可以采用：（）

题目
单选题
如果要对问卷中的原始变量进行分解，从中归纳出潜在的“类别”，可以采用：（）
A

回归分析

B

因子分析

C

聚类分析

D

联合分析

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相似问题和答案

第1题：

在收集原始资料的过程中,首要的是应采用调查问卷等询问法,其次可以定性的方法加以补充。()

此题为判断题(对，错)。


正确答案：错误

第2题：

对少量的黑索金可以采用加热分解要对其进行销毁。

此题为判断题(对，错)。


正确答案：√

第3题：

考评可以采用变量依据法进行。()


参考答案：错

第4题：

下面关于问卷调查的哪一个说法不正确？（）

A问卷调查表中的问题可以分为封闭式问题和开放式问题

B开放式问题可以进行统计分析

C封闭式问题可以进行统计分析

D问卷调查可以采用不记名的方式进行


B
略

第5题：

以下叙述中不正确的是______。

A．函数中的自动变量可以赋初值，每调用一次，赋一次初值

B．在调用函数时，实参和对应形参在类型上只需赋值兼容

C．外部变量的隐含类别是自动存储类别

D．函数形参可以说明为register变量


正确答案：C

第6题：

下列关于因子分析的说法,正确的有( )。

A.每个原始变量都是所有因子的线性组合

B.因子数目事先需要确定

C.因子载荷可以进行非正交旋转

D.每个因子都是所有原始变量的线性组合

E.有多少个原始变量就有多少个因子


正确答案：ABC

第7题：

我们不仅需要对学习目标进行分解，而且尤其需要对分解后的目标实现分离．()


正确答案：×
×【解析】学习目标即基本思路的具体化，它不仅需要对学习目标进行分解，而且尤其需要对分解后的目标实现整合．

第8题：

分析、比较各方面的个别经验，并不能从中归纳出一般原理。()


参考答案：错误

第9题：

系统可以对()期末结账。

A、如果是多个工资类别，则应将不同的工资类别分别进行
B、如果是多个工资类别，则应对有工资变动的工资类别进行
C、如果是单个工资类别，则直接进行
D、如果是单个工资类别，则应在账务系统结账后进行

答案：A,C
解析：
系统可以对不同的工资类别分别进行期末结账。

第10题：

考虑到可能使用的资料分析方法，问卷设计应遵循的原则是（）

  • A、采用手工分析方法，问卷可以设计较多的、相对复杂的内容
  • B、采用定量分析方法，问卷可以多设计一些开放式问题
  • C、要进行复杂的统计分析，问卷要设计合适的自变量和因变量
  • D、主要采用定性分析方法，问卷应尽量设计封闭题

正确答案:C

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