A类
严重A
B类
离岗一个月
第1题：
违反档案管理制度规定，有以下哪些行为之一的，造成不良后果的，给予警告至记过处分；情节较重的，给予记大过至降级处分；情节严重的，给予撤职至开除处分。（）
第2题：
库房内物品与照明灯具间距少于0.5米；电灯未按规定瓦数使用、未使用防护罩给予责任人（）考核。
第3题：
重点工作未落实。给予责任人（）考核。
第4题：
作业时未按规定进行防护（监护）或未采取任何防护措施是违犯了“安全红线”。
第5题：
《国家安全小组工作簿册》、《治安综合治理本簿》或《旅客列车防火档案》丢失或未按要求放在车队资料柜内（考核班组长），给予责任人（）考核。
第6题：
封车、巡检看守人员未执行封车、巡检管理制度；列车用电设备充电期间未按规定巡视检查；巡视卡未设置、未填写、造假；未按规定巡视；防火重点车未按规定巡视；给予责任人（）考核。
第7题：
重点防范处所（仓库、库房、车库）或重点人员未建立档案或未按规定要求设置防护措施给予责任人（）考核。
第8题：
公司《安全生产档案管理》要求重点要害部位应建立的档案包括（）
第9题：
重点防范处所（仓库、库房、车库）或重点人员未建立档案或未按规定要求设置防护措施，属于（）问题。
第10题：
乙县公安局民警对辖区内防范恐怖袭击重点目标进行检查时，发现某化工厂存在下列行为，其中应当予以行政处罚的是（）。