对
错
第1题：
A.用人单位的基本情况
B.工作场所职业病危害因素种类及其接触人员名册
C.职业病危害因素定期检测、评价结果.
D.家族史
第2题：
对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当对其进行职业健康检查，不正确的是
A、不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
B、不得安排有职业禁忌的劳动者从事所禁忌的作业
C、离岗前是否进行职业健康检查不作为解除劳动合同的依据
D、为劳动者建立职业健康档案
E、体检项目、周期按职业进行
第3题：
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。
A.职业禁忌
B.职业危害
C.物理危害
第4题：
从事接触职业病危害因素作业的劳动者有获得职业健康检查的权力，并有权了解本人健康检查结果。
第5题：
从事接触职业病危害因素作业的劳动者有获得职业健康检查的权力，并有权了解本人健康检查结果。
此题为判断题(对，错)。
第6题：
对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。 ()
第7题：
A、规定劳动者在订立劳动合同时，有了解所在工作场所的职业病危害因素和防护设施的权利
B、对健康检查结果之情的权利
C、有获得职业卫生培训、教育的权利
D、有权拒绝违章在没有卫生防护条件下从事职业危害作业，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业
第8题：
A.接触职业病危害因素的劳动者在作业过程中出现与所接触职业病危害因素相关的不适症状的
B.劳动者受到急性职业中毒危害或者出现职业中毒症状的
C.拟从事接触职业病危害作业的新录用劳动者，
D.拟从事有特殊健康要求作业的劳动者
第9题：
从事接触职业病危害因素作业的劳动者有获得职业健康检查的权力，但无权了解本人健康检查结果。
A对
B错
第10题：
《职业病防治法》规定，劳动者享有下列哪些职业卫生保护权利（）