第1题：
____________是协调班级人际关系的主导者。
第2题：
行政协调按照协调对象性质分为工作关系协调和人际关系协调。()
第3题：
协调工作根据协调的对象层次及内容，可以分为业务协调和（ ）两大类。
A．人际关系协调
B．员工协调
C．管理协调
D．行政协调
第4题：
企业的人力资源管理，从根本上讲，一是协调企业间的人际关系，二是我们如何管理被称作人的软件。
第5题：
第6题：
A.坦诚引导法
B.权威协调法
C.喻意提醒法
D.批评警示法
第7题：
此题为判断题(对，错)。
第8题：
A、技术能力
B、人际协调能力
C、管理能力
D、组织、协调能力
第9题：
第10题：
管理的（）是协调人际关系。