行为领导理论的研究目的是

题目
单选题
行为领导理论的研究目的是
A

找到最佳的领导行为和风格

B

找到优秀的领导应具备的品行

C

说明好的领导者应具备的素质

D

找到好的领导者应具备的修养

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相似问题和答案

第1题:

研究领导问题的理论有()

A.领导权变理论

B.领导性格理论

C.领导行为理论

D.领导需求理论

E.领导强化理论


参考答案:ABC

第2题:

研究重点是下属与领导方式的理论是

A.行为领导理论

B.权变理论

C.管理风格理论

D.情景领导理论

E.作风领导理论


正确答案:D
情景领导理论主要观点是领导风格应适应其下属的成熟程度。

第3题:

把研究重点放在下属与领导方式的理论是

A、行为领导理论

B、特征领导理论

C、管理方格理论

D、情景领导理论

E、领导作风理论


参考答案:D

第4题:

研究重点是下属与领导方式的理论是

A:行为领导理论
B:权变理论
C:管理风格理论
D:情景领导理论
E:作风领导理论

答案:D
解析:
领导生命周期理论又称情景领导理论,它认为最有效的领导风格应随着员工“成熟度”的变化而变化。成熟度是指个体完成某一具体任务的能力和某一意愿的程度。包括两个要素:工作成熟度和心理成熟度。

第5题:

领导行为理论是什么角度去研究领导行为的?( )


参考答案:人际关系, 情感因素

第6题:

领导行为理论的研究重点是( )。

A.领导行为

B.领导环境

C.领导者品质

D.领导绩效


正确答案:A

第7题:

领导心理方面的研究主要体现为()的研究。

A.领导行为理论

B.领导素质理论

C.权变理论

D.交易理论


参考答案B

第8题:

注重于研究领导者的个人特征对于领导有效性的影响的理论是:()

A领导品质理论

B领导行为理论

C领导权变理论

D途径-目标理论


参考答案:A

第9题:

把研究重点放在下属与领导方式的理论是

A、行为领导理论

B、特征领导理论

C、管理风格理论

D、情景领导理论

E、领导作风理论


参考答案:D

第10题:

领导心理方面的研究主要体现为()的研究。

A领导行为理论

B领导素质理论

C权变理论

D交易理论


B