为学习借鉴西方公务员录用考试在结构优化方面所采取的做法,中国公务员录用考试功能的调控,必须对现行国家公务员录用考试的结构

题目
多选题
为学习借鉴西方公务员录用考试在结构优化方面所采取的做法,中国公务员录用考试功能的调控,必须对现行国家公务员录用考试的结构从()等三方面进行改革优化。
A

增强思想品德考核

B

增加考试科类

C

优化考试内容与结构

D

推行技能测验

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第1题:

依据《公务员法》规定,国家公务员的考试录用应遵循()、严格考核和审批录用的程序。

A、资格审查、发布公告、公开考试

B、公开考试、资格审查、发布公告

C、发布公告、资格审查、公开考试

D、发布公告、公开考试、资格审查


参考答案:C

第2题:

录用考试制度是国家公务员制度的重要组成部分,通过考试录用国家公务员,具有重要的意义,这主要反映在()等三方面。

  • A、录用考试是建立国家公务员制度的突破口
  • B、录用考试是保证高素质公务员队伍的关键
  • C、录用考试是保证公务员队伍新陈代谢
  • D、考试录用制为选拔人才提供客观标准

正确答案:A,B,D

第3题:

简述实行国家公务员考试录用制度的意义。


参考答案:(1)有利于为各级国家行政机关选拔一批高素质的优秀人才
(2)有利于克服用人上的不正之风
(3)有利于全面贯彻落实德才兼备的用人标准

第4题:

国家公务员录用考试的方式与内容有哪些?


正确答案: (1)笔试。一般而言,笔试分为行政能力测试和申论。
(2)面试。面试主要考查应试者八个测评要素:综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、言语表达能力、人际交往意识与技巧、求职动机与适岗性、自我情绪的控制能力、仪表举止。

第5题:

新时期,中国在吸收与借鉴西方公务员录用考试经验基础上,从()等方面,进一步改革与完善公务员录用考试制度。

  • A、转变考试观念
  • B、调控考试功能
  • C、改善考试外部环境
  • D、协调主、亚文化关系

正确答案:A,B,C,D

第6题:

中国公务员录用考试分为笔试、面试和特殊考试。

A

B



第7题:

中国公务员录用考试分为笔试、面试和特殊考试。


正确答案:正确

第8题:

依据《公务员法》规定,国家公务员的考试录用应遵循发布公告、()和审批录用的程序。

A、公开推荐

B、资格审查

C、公开考试

D、严格考核


参考答案:BCD

第9题:

为学习借鉴西方公务员录用考试在结构优化方面所采取的做法,中国公务员录用考试功能的调控,必须对现行国家公务员录用考试的结构从()等三方面进行改革优化。

  • A、增强思想品德考核
  • B、增加考试科类
  • C、优化考试内容与结构
  • D、推行技能测验

正确答案:B,C,D

第10题:

国家公务员录用考试优缺点有哪些?


正确答案: 优点:
(1)考试具有比较明确的客观标准,严格的考试程序保证了用人唯贤的原则,杜绝了任人唯亲的不良风气;
(2)依据岗位工作分析,制定适合各职位的考试内容和考试方法,做到了“人适其岗”、“各尽其才、各得所需”;
(3)考试成绩客观真实,人人平等,录用分数线采取“一刀切”的原则,这在很大程度上遏制了“走后门”、搞裙带的不正之风,为高素质人才提供了良好的竞争平台;
(4)优胜劣汰、择优录取,有助于培养人们勤奋向上、努力工作、脚踏实地干实事的工作作风。
缺点:
客观合理的考试自然好处多多,但是考试并不能测量人的全部特质,如人格品质、谈吐言行、性格特征、品德、职业兴趣、工作动机等,这些都具有隐蔽性需要我们用其他方法,进一步了解与挖掘;因而考试可以作为一种主要的方式,但不能作为唯一的方式。

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