完全积累制
现收现付制
缴费确定制
给付确定制
第1题：
下列现收现付制的公式中， 错误的是( )。
A. 人均养老金×退休人数=人均缴费×缴费水平
B. 人均缴费=人均养老金×制度抚养比
C. 人均缴费/人均工资=人均养老金/人均工资
D. 人均缴费率=人均养老金替代率×制度抚养比
第2题：
本决定实施前参加工作、实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的人员，发给()。
①基础养老金
②个人账户养老金
③依据岗位级别确定的过渡性养老金
④依据视同缴费年限长短确定的过渡性养老金
⑤依据退休前工资福利水平确定的过渡性养老金
A、①②③
B、①②④
C、①③⑤
D、①③④⑤
第3题：
现收现付性质的社保统筹账户无法积累长期储蓄资金， 且由于预期寿命提高和生育率下降， 可能造成未来的养老危机。 要避免这种状况发生， 需要调整现有的现收现付制度， 但这不包括( )。
A. 降低养老金给付水平
B. 提高缴费水平
C. 降低强制缴费水平
D. 提高领取养老金的年龄要求
第4题：
第5题：
职工养老保险待遇与其缴费( )、缴费基数和个人帐户储存额密切相关，职工中断缴费后将直接影响其退休后的养老金水平。
第6题：
理财规划师对于基本养老保险中的“新人”的说法不正确的是( )。
A．《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(国发[1997]26号)实施后参加工作的参保人员属于“新人”
B．“新人”缴费年限满15年，退休后将按月发给基本养老金，基本养老金水平与缴费年限的长短、缴费基数的高低无关
C．“新人”退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均值为基数
D．“新人”退休时个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数
第7题：
A.养老金占退休前工资收入的百分比
B.养老保险缴费占退休前工资收入的百分比
C.养老金占养老保险缴费的百分比
D.养老保险缴费占养老金的百分比
第8题：
下列关于缴费确定计划和给付确定计划的说法， 正确的是( )。
A. 给付确定制的缴费率是固定的
B. 缴费确定制的养老金水平是固定的
C. 给付确定制无需精算
D. 缴费确定制无需担保
第9题：
补充养老保险的设计包括( )。
A．确定员工和企业的缴费比例
B．确定养老金计算基础额
C．确定养老金的管理办法
D．确定养老金的支付形式
E．确定每个员工和企业的缴费比例
第10题：
2015年深圳居民养老保险缴费标准是多少？缴费多久可以领取养老金？养老金由什么构成？