万分之三
万分之五
千分之五
千分之三
第1题:
A.1‰
B.2‰
C.3‰
D.5‰
第2题:
A、万分之一
B、万分之三
C、万分之五
D、万分之七
第3题:
用人单位法应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。
A、万分之三
B.万分之五
C.百分之三
D.百分之五
第4题:
第5题:
用人单位应当参保而未参保的,不仅经补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。()
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
根据《工伤保险条例》,用人单位应当参加工伤保险而未参加的,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。
A.错误
B.正确
第8题:
《工伤保险条例》规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收( )的滞纳金。
A.万分之一
B.万分之三
C.万分之五
D.万分之七
第9题:
用人单位逾期不缴纳残疾人就业保障金,除应补缴欠缴数额外,还应当自欠缴之日起,按日加收( )的滞纳金。
A、1‰
B、3‰
C、5‰
第10题: