考绩制度
民主管理
责任制度
信息沟通
以上都正确
第1题:
第2题:
第3题:
常见的制度激励的方式主要包括()。
A.民主管理制度
B.信息沟通制度
C.责任制度
D.绩效制度经济师报名时间
E.考核制度
第4题:
考核与考绩是两个容易混淆的概念,下列关于其区别的描述,不正确的是()。
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
制度激励的主要方式有( )。
第10题:
在企业的各项规章制度中,基础是()
多选题下列激励机制中属于制度激励的有()。A物质奖励B民主管理制度C人才开发制度D信息沟通制度E责任制度
单选题考核与考绩是两个容易混淆的概念,下列关于其区别的描述,不正确的是()。A 考核的涵义比考绩广泛B 考核制度比考绩制度产生的历史长C 考核制度比考绩制度考察的范围更广D 考核制度比考绩制度考察的内容要少
单选题关于制度监控,说法正确的有()A 制度的魅力在于威慑B 制度是用来管人的C 制度不须要不断的更新D 以上都正确
多选题培训的配套激励制度主要包括( )。A岗位任职资格制度B业绩考核制度C岗位晋升制度D收入分配制度E培训服务制度
在考勤考核制度中,考勤和考绩主要内容有哪些?
多选题制度激励的主要方式有( )。A考绩制度B民主管理C责任制度D信息沟通E以上都正确
多选题常见的制度激励的方式主要包括()。A民主管理制度B信息沟通制度C责任制度D绩效制度E考核制度
多选题班级民主管理制度包括()。A干部轮换制度B定期评议制度C值日生制度D值周生制度E民主教育活动制度
常见的制度激励的方式主要包括()。A、民主管理制度B、信息沟通制度C、责任制度D、绩效制度E、考核制度
企业掌控信息沟通的方式或,主要包括( )A、内部报告制度B、互联网络C、公司简报D、以上都正确