先裁后审模式
或裁或审模式
单一仲裁机构模式
单一司法机构模式
第1题：
A.在制度设计上，权利争议和利益争议实行不同的处理程序
B.强调政府部门在劳动争议处理中的主导作用
C.坚持协调劳动关系三方原则
D.重视企业内部劳动争议预防机制建设
第2题：
第3题：
A.劳动争议仲裁一次裁决即为终局裁决
B.劳动争议仲裁实行强制原则
C.劳动争议仲裁收费
D.劳动争议仲裁实行地域管理
第4题：
劳动争议仲裁委员会受理争议案件实行“（）”的原则，即没有当事人进行申请，劳动争议委员会不会对劳动案件进行处理。
第5题：
我国劳动立法取得突破性的发展，劳动法律制度基本得以建立，主要表现在（）。
第6题：
第7题：
属于《企业劳动争议处理条例》规定实行回避情形的，根据《劳动争议仲裁委员会办案规则》的规定，（）在处理劳动争议案件过程中应当回避
第8题：
A.劳动争议仲裁实行强制原则
B.劳动争议仲裁实行一次裁决原则
C.劳动争议仲裁实行回避原则
D.劳动争议仲裁实行收费原则
第9题：
集体劳动争议处理实行三方原则，是由于劳动办事争议的（）性决定的。
第10题：
劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件，实行仲裁员、（）制度。