填空题根据《事业单位人事管理条例》第四十条规定,对事业单位人事管理工作中的违法违纪行为,任何单位或者个人可以向事业单位人事综合管理部门、主管部门或者监察机关投诉、举报,有关部门和机关应当及时调查处理。

题目
填空题
根据《事业单位人事管理条例》第四十条规定,对事业单位人事管理工作中的违法违纪行为,任何单位或者个人可以向事业单位人事综合管理部门、主管部门或者监察机关投诉、举报,有关部门和机关应当及时调查处理。
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第1题:

根据《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员受到警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分的,处分决定由( )作出。

A、事业单位主管部门

B、事业单位或者事业单位主管部门

C、同级事业单位人事综合管理部门

D、公务员局


正确答案:B

第2题:

《生产安全事故报告和调査处理条例》规定,对事故报告和调查处理中的违法行为,任何单位和个人有权向安全生产监督管理部门、监察机关或者其他有关部门举报,接到举报的部门应当依法及时处理。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第3题:

对事故报告和调查处理中的违法行为,任何单位和个人有权向安全生产监督管理部门、监察机关或者其他有关部门举报,接到举报的部门应当依法及时处理。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:正确

第4题:

对事业单位工作人员违法违纪行为初步调查后,需要进一步查证的,应当按照干部人事管理权限,经事业单位()批准或者有关部门同意后立案。

  • A、纪检组
  • B、负责人
  • C、党组
  • D、人事主管部门

正确答案:D

第5题:

警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分,按照干部人事管理权限,由事业单位或者事业单位主管部门决定。其中,由事业单位决定的,应当报()备案。


正确答案:事业单位主管部门

第6题:

对事业单位人事管理工作中的违法违纪行为,任何单位或者个人可以向( )、( )或者( )投诉、举报,有关部门和机关应当及时调查处理。


参考答案:事业单位人事综合管理部门,主管部门,监察机关
解析:根据《事业单位人事管理条例》第四十条规定,对事业单位人事管理工作中的违法违纪行为,任何单位或者个人可以向事业单位人事综合管理部门、主管部门或者监察机关投诉、举报,有关部门和机关应当及时调查处理。

第7题:

事业单位工作人员涉嫌违法违纪,已经被立案调查的,一律按照干部人事管理权限,由事业单位或者有关部门暂停其职责。判断对错


参考答案:错误
解释:《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十五条第一款。

第8题:

事业单位工作人员涉嫌违法违纪,已经被立案调查,不宜继续履行职责的,可以按照干部人事管理权限,南事业单位或者有关部门暂停其职责。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√

第9题:

《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,受到处分的中央和地方直属事业单位工作人员的申诉,按照干部人事管理权限,由受理。()

  • A、同级事业单位人事综合管理部门
  • B、上级事业单位人事综合管理部门
  • C、同级纪检监察部门
  • D、事业单位主管部门

正确答案:A

第10题:

对事业单位人事处理途径及其适用范围等有关事项,正确的有()

  • A、事业单位人事争议处理实行仲裁和申诉两种制度
  • B、人事争议仲裁和申诉制度分别适用不同的人事争议
  • C、必须遵循回避原则
  • D、任何个人都有权对人事管理中的违法违纪行为的进行投诉和举报

正确答案:A,B,C,D

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