不定项题该企业主要负责人应当承担的法律责任种类是( )。A责令改正B处分C批评教育D行政处罚

题目

不定项题

该企业主要负责人应当承担的法律责任种类是( )。

责令改正

处分

批评教育

行政处罚

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接联系老师获取答案。

相似问题和答案

第1题：

不履行保护老年人合法权益职责的部门或者组织,其上级主管部门应当给予()。

A、批评教育，责令改正

B、批评教育，处以罚款

C、责令改正，处以罚款

D、责令改正，口头警告

答案：A

第2题：

（）不是劳动保障行政处罚。

A．罚款

B．责令改正

C．通报批评

D．纪律处分

正确答案：D

第3题：

是劳动保障行政处罚。

A．罚款

B．责令改正

C．通报批评

D．纪律处分

正确答案：A
解析：行政处罚根据《劳动法》和《劳动保障监察条例》等规定，劳动保障监察机构在进行劳动保障监察时，可采取的行政处罚主要有申诫罚、财产罚和行为罚。具体讲，主要有以下几类：警告、罚款、没收违法所得、吊销许可证以及责令停产、停业。

第4题：

某企业与从业人员订立的协议中规定：“如因员工个人原因造成工伤事故，本厂不承担任何责任。”该企业因此而承担的违反《安全生产法》的法律责任是（）。

A．协议无效

B．对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人处以罚款

C．责令停业整顿

D．对生产经营单位的主要负责人给予刑事处分

E．责令限期改正

正确答案：AB

第5题：

法律责任是指违反法律规定的行为应当承担的法律后果，也就是对违法者的制裁。法律责任的种类包括( )。

A.责令限期改正

B.吊销会计从业资格证书

C.行政处分

D.追究刑事责任

正确答案：ABCD

第6题：

该企业应承担的法律责任有（）。

A.行政处罚

B.处分

C.通报

D.批评教育

正确答案：AC
《统计法》第四十一条规定：作为统计调查对象的国家机关、企业事业单位或者其他组织有下列行为之一的，由县级以上人民政府统计机构责令改正，给予警告，可以予以通报；其直接负责的主管人员和其他直接责任人员属于国家工作人员的，由任免机关或者监察机关依法给予处分：(一)拒绝提供统计资料或者经催报后仍去按时提供统计资料的。(二)提供不真实或者不完整的统计资料的。(三)拒绝答复或者不如实答复统计检查查询书的。(四)拒绝、阻碍统计调查、统计检查的。(五)转移、隐匿、篡改、毁弃或者拒绝提供原始记录和凭证、统计台账、统计调查表及其他相关证明和资料的。企业事业单位或者其他组织有前款所列行为之一的，可以并处五万元以下的罚款；情节严重的，并处五万元以上二十万元以下的罚款。

第7题：

违反《会计法》，应当承担的法律责任种类包括：责令限期改正；罚款；行政处分；吊销会计从业资格证书；追究刑事责任。（）

此题为判断题(对，错)。

正确答案：√

第8题：

行政法律责任主要( )。

A、是行政处罚

B、包括行政处罚、行政处分两个方面

C、包括行政处罚、行政处分和批评教育等三个方面

D、包括行政处罚、行政处分、批评教育和罚款等四个方面

参考答案：B

第9题：

违反《会计法》关于会计核算、会计监督、会计机构、会计人员的有关规定，应当承担法律责任。法律责任的种类包括（）和追究刑事责任。

A．责令限期改正

B．行政处分

C．罚款

D．吊销会计从业资格证书

正确答案：ABCD

第10题：

通报、责令改正、批评教育属于其他行政法律责任措施。（）

答案：对

解析：

不定项题该企业主要负责人应当承担的法律责任种类是( )。A责令改正B处分C批评教育D行政处罚

题目

相似问题和答案

更多相关问题

相关内容