下列哪些属于组织结构设计的基本原则()。

题目
多选题
下列哪些属于组织结构设计的基本原则()。
A

统一指挥的原则

B

专业化分工与协作的原则

C

管理幅度的原则

D

职责与权限相应的原则

E

稳定性与适应性相结合的原则

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第1题:

组织结构设计应考虑哪些因素?


参考答案:每一组织内外的各种变化因素,都会对其内部的组织结构设计产生重大的作用。
(1)组织的规模; (2)组织的战略;(3)组织的环境;(4)组织的技术。

第2题:

薪酬结构设计的基本原则有哪些?


正确答案: 1、贯彻内部一致性的原则
2、兼顾外部竞争性的原则
3、动态调整性的原则
4、按工作流程支付的原则
5、与组织目标相符的原则

第3题:

精简原则是行政组织结构设计的基本原则。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:×

第4题:

简述组织结构设计基本6项基本原则


正确答案: ①工作专业化与协调作统一;
②才职相称;
③命令链;
④管理跨度与管理层次相统一;
⑤集权与分权相统一;
⑥正规化.

第5题:

电网结构设计的基本原则是()原则。


正确答案:分层分区

第6题:

简答在进行集团组织结构设计中应遵守的基本原则。


答案:
解析:
在进行集团组织结构设计中应遵守以下基本原则: 1.管理高效原则。
2.顾客满意原则。
3.合理利用资源的原则。
4.适应外部环境原则。
5.集权与分权相结合的原则。

第7题:

下列哪些属于组织结构设计的基本原则()。

  • A、统一指挥的原则
  • B、专业化分工与协作的原则
  • C、管理幅度的原则
  • D、职责与权限相应的原则
  • E、稳定性与适应性相结合的原则

正确答案:A,B,C,D,E

第8题:

企业组织结构设计与哪些要素有关系 ?


正确答案:
企业组织结构设计是指为组织中各种劳动分工与协调的总和,它规定着组织内部各个组成单位的任务、职责、权利和相互关系。根据权变理论,最适宜的组织结构主要取决于1、企业的战略目标和战略,因为组织结构服从于战略,公司战略的改变导致组织结构的改变。2、企业的规模和所处的发展阶段,包括创业、职能发展、分权、参谋激增、再集权阶段。3、所面临的环境状况,根据稳定和不稳定的环境企业分别采取机械和有机的结构4、企业所采用的技术等因素。

第9题:

电网结构设计的基本原则是()。


正确答案:分层分区原则

第10题:

影响组织结构设计的因素有哪些?


正确答案: (一)规模因素
(二)战略因素
(三)环境因素
(四)技术因素
(五)权力控制
(六)文化因素