内部审计师应该尊重被审计单位专家的意见。

题目
判断题
内部审计师应该尊重被审计单位专家的意见。
A

B

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第1题:

某内部审计主管在复核内部审计师的工作底稿时,认为“被审计单位正在无效率经营”这项表述没有充分的证据支持。主管应该指导内部审计师采取哪种行动?( )

A.从审计底稿文件档案中把这个论述剔除
B.取得被审计单位对这项陈述的意见
C.研究和确认衡量经营效率的标准
D.解释说明这是内部审计师的意见

答案:C
解析:
A不正确,工作底稿应该记录工作全过程,不能因为证据不充分就将论述删除,正确方法应该是采取措施改进存在的问题。B不正确,没有必要这样做。C正确。复核工作底稿的目的是保证工作底稿列示的证据是充分的、可靠的、相关的和有用的,以便工作底稿能够充分支持审计发现、审计结论和审计建议。如果在工作底稿中,发现“被审计单位正在无效率经营”这项表述没有充分的证据支持,则必须要求内部审计师采取纠正措施来解决问题。确认经营效率是否低下,需要采用适当的标准来衡量,而且必须在表达意见以前描述采用的衡量标准,故本题应首先研究和确认标准,以衡量该单位是否无效经营。D不正确,复核工作底稿是首席审计官的责任,一旦发现问题,就要采取措施加以纠正,而不能仅仅作解释。

第2题:

某内部审计主管在检查内部审计师的审计工作底稿时,认为“被审计单位正在无效率经营”这项表述没有充分的证据支持。主管应该指导内部审计师采取哪种行动?

A.从审计工作底稿文件档案中把这个论述剔除
B.取得被审计单位对这项陈述的意见
C.研究和确认衡量经营效率的标准
D.解释说明这是审计师的意见

答案:C
解析:

第3题:

在实施审计工作的基础上对财务报表发表审计意见的责任属于()。

A、被审计单位管理层

B、被审计单位治理层

C、被审计单位内部审计师

D、注册会计师


参考答案:D

第4题:

内部审计师在内部审计报告中有时会在陈述审计事实的同时表述审计意见。应有的职业审慎原则要求内部审计师的意见应该:

A.局限于控制的有效性。
B.只有当组织的管理层或被审计单位的管理层要求时才表达。
C.以经验为基础,并且远离偏见。
D.建立在能保证充分表达审计意见的事实证据基础上。

答案:D
解析:
A、不正确。应有的职业审慎原则并不是对审计意见进行范围限制,而是进行审计工作时应采取的态度和技能。B、不正确。即使组织的管理层或被审计单位的管理层不要求,如果内部审计师认为必要,也可以提出审计意见。C、不正确。不能单单以经验为基础,重要的是要以充分的事实证据为基础,这样才能避免偏见。D、正确。审计意见可以针对审计整个范围提出,也可以只是针对某一特定方面。意见应该非常明确并建立在审计过程中收集的事实证据基础上。

第5题:

《国际内部审计师协会道德规范》中规定的行为规则:

A.阐述了内部审计师应该遵守的行为规范。
B.是协助内部审计师与被审计单位打交道的指引。
C.在有些情况下可能不适用。
D.提供关于内部审计职责的一般理解。

答案:A
解析:
A、正确。《职业道德规范》描述了内部审计师行为规范的行为规则,即公正、客观、保密和胜任,目的在于指导内部审计师的道德行为。B、不正确。见题解A。C、不正确。《职业道德规范》是强制性指南,遵守强制性指南是内部审计师履行其职责的基础,《职业道德规范》对于内部审计职业是必须的、恰当的。D、不正确。《职业道德规范》的目标是在内部审计职业中推广一种道德文化。

第6题:

内部审计主管在对工作底稿复核时,认为“被审计单位正在无效率经营”的表述没有充分的证据支持。面对这种情形,内部审计主管应该指导内部审计师采取的行动是:

A.研究和衡量经营效率的标准
B.将该项审计结论删除
C.采取被审计单位管理层的观点
D.寻求外部专家的帮助

答案:A
解析:
对工作底稿进行复核的目的是保证:(1)所有必要的业务程序均已完成;(2)记载的内容恰当地支持了最终审计报告。若审计结论没有证据支持,必须要求内部审计师采取纠正措施解决问题。内部审计师应当先确认标准,再衡量被审计单位是否无效经营。

第7题:

内部审计师在内部审计报告中有时会在陈述审计事实的同时表述审计意见。应有的职业审慎原则要求内部审计师的意见应该:( )

A.局限于控制的有效性
B.只有当组织的管理层或被审计单位的管理层要求时才表达
C.以职业判断的经验为基础,并且远离偏见
D.建立在能保证充分表达审计意见的事实证据基础上

答案:D
解析:
A不正确,应有的职业审慎原则并不是对审计意见进行范围限制,而是进行审计工作时应采取的态度和技能。B不正确,即使组织的管理层或被审计单位的管理层不要求,如果内部审计师认为必要,也可以提出审计意见。C不正确,不能单单以经验为基础,重要的是要以充分的事实证据为基础,这样才能避免偏见。D正确。审计意见可以针对审计整个范围提出,也可以只是针对某一特定方面。意见应该非常明确并建立在审计过程中收集的事实证据基础上。

第8题:

以下哪项关于内部审计师的叙述是正确的?Ⅰ.内部审计师对内部控制负责。Ⅱ.内部审计师对监督内部控制负责。Ⅲ.内部审计师有义务对控制的充分性形成整体意见。Ⅳ.内部审计师观点应该注意评价标准和观点范围。

A.Ⅱ和Ⅳ。
B.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。
D.Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。

答案:A
解析:
Ⅰ.不正确。内部审计师不负责内部控制,管理层负责。Ⅱ.正确。内部审计师对监督控制负责。Ⅲ.不正确。不要求内部审计师对控制的充分性形成整体意见。Ⅳ.正确。如果首席审计执行官被要求提供一个意见,这个意见应该清楚说明所使用的评估标准和范围。

第9题:

内部审计师完成了对组织有关活动的审计,准备出具报告。不过,被审计单位不同意内部审计师的结论。审计师应当( )。

A.停止出具审计报告,直到对有关问题取得一致意见
B.同被审计单位合作开展更多的工作,解决意见不一致的地方推迟出具报告,直到达成一致意见
C.出具审计报告,指出被审计单位设置了范围限制,致使审计结论产生差异
D.出具审计报告,既说明审计师的立场,也说明被审计单位的立场,以及产生不一致意见的原因

答案:D
解析:
D这和IIA《准则》是一致的。选项A不正确,只要审计师对完成的审计满意,那么拖延出具报告就是不恰当的。而且,有可能存在始终不能取得一致意见的情况。选项B不正确,审计师对审计结论是满意的,追加审计工作的理由不充分。选项C不正确,结论不一致不会因为范围限制而引起。

第10题:

内部审计中成功的咨询交流,部分地基于被审计单位对内部审计师在审计期间行为的反馈意见,这种反馈:

A.应该仅仅报给高级管理层,作为检查该审计师工作的一种手段。
B.应该仅仅报给审计师,以帮助他们提高审计业绩。
C.应该报给管理层和审计,以保证经营价值的提高。
D.将保持被审计单位对审计师的对抗情绪。

答案:C
解析:
A、不正确。这只是一方面。该反馈意见还应该报给审计师,有得于他们进行自我检查和完善,提高工作质量和效率。B、不正确。这只是一方面。该反馈意见还应该报给管理层,有利于他们对审计师的工作进行检查,促进审计工作质量和效率的提高。C、正确。被审计单位的反馈意见,有助于管理层加强对审计师的监督,帮助审计师提高工作质量,也有助于审计师进行自我检查和完善,改进工作方法,提高工作效率。D、不正确。内部审计中成功的咨询交流,目的之一是保持被审计单位与审计之间良好的协作关系。

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