工资
奖金
补贴
红利
第1题：
工资一般包括（）延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等货币性收入。
第2题：
代付业务主要包括（）等业务。
第3题：
A、工资
B、津贴
C、补贴
第4题：
代发工资业务必须坚持“凭据办理，双人核对，主管授权”的办理原则，下列（）业务操作环节需要双人核对或主管授权。
第5题：
在岗职工工资总额是指本单位在报告期内直接支付给本单位全部在岗职工的劳动报酬总额，从构成角度分解为（）。
第6题：
工资性收入。指因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得等。
第7题：
在民生银行办理代发工资业务的单位需与民生银行签订代发工资协议，用途必须为（）。
第8题：
在岗职工工资总额是指本单位在报告期内直接支付给本单位全部在岗职工的劳动报酬总额，从构成角度分解为（ ）。
A.管理费用
B.基本工资
C.绩效工资
D.工资性津贴和补贴
E.其他工资
第9题：
（）是指银行应代付单位的申请并与之签订代付协议，主要包括代发工资、奖金、红利，代发社会保险、医疗保险、养老金等业务。
第10题：
代发工资业务是指企事业单位委托建设银行发放本单位职工的（）等工资性收入。