简述劳动生产率的概念以及决定和影响劳动生产率高低的主要因素。

影响企业支付能力的因素有：①实物劳动生产率，是指某一时期内平均每一员工的产品数量，它是衡量企业人工成本支付能力的一般尺度;②销货劳动生产率，是指某一时期内平均每一员工的销货价值，它是衡量企业人工成本支付能力的一般尺度;③人工成本比率，是指企业人工成本占企业销货额的比重，是衡量企业人工支付能力的重要尺度之一，也是分析企业人工成本支付能力最简单、最基本的方法之一;④劳动分配率，是指企业人工成本占企业净产值的比率，是衡量的重要尺度之一;⑤附加价值劳动生产率，也称净产值劳动生产率，指平均每一员工生产的附加价值或净产值，是一般尺度;⑥单位制品费用，指平均每件或每单位制品的人工成本，是一般尺度;⑦损益分歧点，指企业利润为零时的销货额，是企业盈亏的分界点。

劳动生产率水平的高低能够反映一国生产技术水平和经济发展水平，而生产技术水平和经济发展水平是影响财政收入规模的主要因素。

决定和影响劳动生产率高低的因素主要有：劳动者的平均熟练程度、生产过程的社会组织形式、科学技术发展及其在生产中的应用、生产资料的质量和效能、自然条件等。