问答题包吃包住，工资就可以低于最低工资标准吗？

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包吃包住，工资就可以低于最低工资标准吗？

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第1题：

病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的85％。（）

A．正确

B．错误

正确答案：B
解析：本题考核医疗期内的待遇。病假工资或疾病救济费可以低于当地工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80％。

第2题：

病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的()。

A.60%

B.90%

C.70%

D.80%

参考答案：D

第3题：

下列哪个条款符合《劳动合同法》的规定?()

A.约定劳动关系存续期间不得结婚

B.约定劳动合同的期限超过十年

C.约定发生工伤用人单位概不负责

D.约定用人单位包吃包住，但工资低于当地最低工资标准

参考答案：B

第4题：

最低工资包括加班工资吗？可以以最低工资作为最高工资标准吗？如用人单位不执行最低工资标准怎么办？还有现在娄底最低工资标准是多少？

正确答案: 第一，最低工资不包括加班工资。
第二，用人单位不能以最低工资作为最高工资标准。
第三，如用人单位不执行最低工资标准劳动者有权向县级以上人民政府人力资源和社会保障行政部门举报或者投诉。娄底社保局举报和投诉电话号码为0738－8262167。第四，2015年娄底月最低工资为1030元，小时最低工资标准为10.7元。

第5题：

病假工资低于当地最低工资标准80%的，按（）支付。

A、病假工资
B、当地最低工资标准
C、当地最低工资标准的60%
D、当地最低工资标准的80%

正确答案:D

第6题：

用人单位支付劳动者的工资与当地最低工资标准的关系表述正确的是()

A.用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准

B.用人单位支付劳动者的工资可以低于当地最低工资标准

C.用人单位支付劳动者的工资应当高于当地最低工资标准

D.用人单位支付劳动者的工资与当地最低工资标准无关

参考答案：A

第7题：

根据《失业保险条例》，失业保险金的标准，按照()的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。

A:高于当地最低工资标准，低于城市居民最低生活保障
B:低于当地最低工资标准，高于城市居民最低生活保障
C:高于当地最低工资标准，低于上年度职工平均工资水平
D:低于当地最低工资标准，高于上年度职工平均工资水平

答案：B

解析：

失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。

第8题：

题干如上：一九九九年八月，小同因传染得了乙肝，住院治疗了一个月。在治疗期内，工厂支付给小同的病假工资或疾病救济费（）。

A．不得低于企业平均工资

B．不得低于当地平均工资

C．不得低于当地最低工资标准

D．可以低于当地最低工资标准，但不能低于最低工资标准的80%

正确答案：D

第9题：

重庆最低工资标准分地区实施吗？我是巫溪县的，请问最低工资标准是多少呢？

正确答案: 重庆最低工资标准是按地区实施的，其中巫溪县职工最低月工资标准为1400元/月，非全日制职工最低小时工资标准为14元/小时。

第10题：

现行济南天桥区最低工资标准是多少？最低工资包含加班工资吗？

正确答案: 现行济南天桥区最低工资标准为1600元/月，但不包含加班工资。

包吃包住，工资就可以低于最低工资标准吗？

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