《女职工劳动保护特别规定》自哪年哪月哪日公布之日起施行?
第1题：
行政立法自公布之日起30日后施行，但涉及国家安全、外汇汇率、货币政策的确定以及公布后不立即施行将有碍行政立法施行的，可以自公布之日起施行。（）
第2题：
《女职工劳动保护特别规定》经2012年4月18日国务院第200次常务会议通过，自( )中华人民共和国国务院第619号令公布之日起施行。
A.4月28日
B.5月1日
C.5月28日
第3题：
A.2000年
B.2008年
C.2012年
第4题：
A.中华人民共和国境内的社会团体等用人单位及其女职工，不适用《女职工劳动保护特别规定》
B.依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假;生育双胞胎的，增加产假15天
C.《女职工劳动保护特别规定》自2012年公布施行
第5题：
《女职工劳动保护特别规定》自( )年4月28日公布之日起施行，1988年7月21日国务院发布的《女职工劳动保护规定》同时废止。
A、2010
B、2011
C、2012
D、2013
第6题：
A、2014
B、2015
C、2016
D、2017
第7题：
A、2018年1月1日
B、2018年11月1日
C、2019年1月1日
D、2019年3月8日
第8题：
《女职工劳动保护特别规定》何时施行?()
A:2010年4月18日
B:2011年4月18日
C:2012年6月18日
D:2012年4月18日
第9题：
自《女职工劳动保护特别规定》公布之日起实施，( )年( )月( )日国务院发布的《女职工劳动保护规定》同时废止。
A.1997，7，1
B.1988，7，1
C.1988，7，21
D.1991，7，1