第1题：
此题为判断题(对，错)。
第2题：
团队工作目标应包括（ ）等内容。
A.明确员工个人任务和责任
B.明确工作要求和质量
C.明确团队达到的阶段性目标
D.明确任务所涉及的范围
第3题：
为保证财务报表编制工作的有序进行，企业应建立严密的工作程序，明确各环节的工作内容、质量要求和时间限制，明确各岗位人员的责任和职权范围，这种内部控制要求是指：
A.编制程序控制
B.岗位责任控制
C.编制方法控制
D.审核控制
第4题：
HSE职责内容紧密结合各岗位工作实际，明确基层岗位人员应承担的HSE工作（）。
第5题：
明确各岗位办理业务和事项的权限范围、审批程序和相关责任，建立重大事项集体决策和会签制度；相关工作人员应当在授权范围内行使职权、办理业务。这些属于内部控制控制方法中的（）。
第6题：
稽核部门应就重要岗位和敏感环节工作人员的买卖股票行为建立内部报告制度，要明确具体操作程序和规定。
判断对错
第7题：
第8题：
组织工作要解决的基本问题包括()。
A、确定管理者的管理幅度
B、确定组织内部的部门划分
C、确定各岗位的工作内容和职责范围
D、明确组织内部的权责关系
E、对主管人员的选拔、任用和考评
第9题：
制定调剂室岗位责任制度的最主要的目的是（）
第10题：
建立安全生产责任制能够明确生产经营单位中各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产人员在安全生产中应履行的职责和应承担的责任。