第1题:
关于培训与开发计划的陈述,正确的有( )。
A.不同培训与开发的先后顺序必须按照成本大小确定
B.在选用培训与开发技术的时候应该考虑培训开发的目标要求
C.培训与开发计划的时间长度依赖于其内容
D.高层管理者的培训与开发主要依靠在职培训进行
E.培训与开发计划应该根据培训开发的需求分析来制定
第2题:
第3题:
关于培训与开发效果评估的陈述,正确的是( )。 A.控制实验法是培训与开发效果评估中最常用的方法 B.效果评估是培训与开发体系中最难实施的一个环节 C.反应评估的重点是评价培训与开发是否带来了受训人员行为上的改变 D.控制实验法适用于难以找到量化评估指标的培训与开发项目
第4题:
第5题:
第6题:
下列关于培训开发政策的陈述正确的是( )。
A.培训开发政策一般包括责任分工
B.组织的培训开发政策受招募政策的影响
C.好的培训开发政策应该是稳定的
D.每个组织的培训开发政策都是独一无二的
第7题:
第8题:
关于培训与开发政策的陈述,正确的是( )。
A.组织的培训与开发政策指导和影响培训与开发活动的优先顺序、标准和范围
B.组织的培训与开发政策不受招募政策的影响
C.各个组织的培训与开发政策是可以通用的
D.好的培训与开发政策应该是稳定不变的
第9题:
第10题: