根据《生产经营单位安全培训规定》(国家安全监管总局令第3号），生产经营单位应当对新上 岗就业人员开展厂、车间和班组三级安全教育，班组安全培训教育的内容主要是岗位之间工 作衔接配合、作业过程的安全风险分析方法和控制对策、有关事故案例，以及（ ）等。

本题的考点为生产经营单位从业人员的安全培训。生产经营单位从业人员的安全培训规定：(1)非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位必须对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性安全培训，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后，方能安排上岗作业；(2)加工、制造业等生产单位的其他从业人员，在上岗前必须经过厂（矿）、车间（工段、区、队）、班组三级安全培训教育；(3)生产经营单位可以根据工作性质对其他从业人员进行安全培训，保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识和技能；(4)生产经营单位新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。

本题考查的是各类人员的培训。班组安全教育培训的重点：1）岗位安全操作规程；2）岗位之间工作衔接配合；3）作业过程的安全风险分析方法和控制对策；4）事故案例等4方面内容。注意与日常安全教育培训重点的区别，也是4方面内容。选项ACD都属于厂级安全生产教育重要内容。

根据《生产经营单位安全培训规定》(国家安全生产监督管理总局令第3号)规定，休工一年后又回到原工作岗位继续工作或者在企业内部调整工作岗位的，需要接受车间级、班组级的安全教育培训。

《生产经营单位安全培训规定》第十二条规定，加工、制造业等生产单位的其他从业人员，在上岗前必须经过厂(矿)、车间(工段、区、队)、班组三级安全培训教育。 第十四条规定，厂(矿)级岗前安全培训内容应当包括：(一)本单位安全生产情况及安全生产基本知识。(二)本单位安全生产规章制度和劳动纪律。(三)从业人员安全生产权利和义务(四)有关事故案例等。第十五条规定，车间(工段、区、队)级岗前安全培训内容应当包括：(一)工作环境及危险因素。(二)所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故。(三)所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准。(四)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理。(五)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护。(六)本车间(工段、区、队)安全生产状况及规章制度。(七)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项。(八)有关事故案例。(九)其他需要培训的内容。
第十六条规定，班组级岗前安全培训内容应当包括：(一)岗位安全操作规程。(二)岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项。(三)有关事故案例。(四)其他需要培训的内容。

本题考查的是各类人员的培训。选项CE为厂级安全教育培训的内容。

班组安全教育培训的重点是岗位安全操作规程、岗位之间工作衔接配合、作业过程的安全风险分析方法和控制对策、事故案例等。ACD属于厂级安全生产教育培训。

依据《生产经营单位安全培训规定》 第十四条 厂（矿）级岗前安全培训内容应当包括：
（一）本单位安全生产情况及安全生产基本知识； （二）本单位安全生产规章制度和劳 动纪律； （三）从业人员安全生产权利和义务； （四）有关事故案例等。
第十五条 车间（工段、区、队）级岗前安全培训内容应当包括：
（一） 工作环境及危险因素； （二） 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；
（三） 所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；
（四）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；
（五）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；
（六）本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度；
（七）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；
（八）有关事故案例； （九）其他需要培训的内容。 班组安全培训内容
（一）岗位安全操作规程； （二）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；
（三）有关事故案例； （四）其他需要培训的内容。