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认知能力测试通常可划分为一般认知能力测试和（ ）两类。

题目
认知能力测试通常可划分为一般认知能力测试和（ ）两类。

A.特殊认知能力测试
B.高层次认知能力测试
C.口语表达能力测试
D.记忆储存能力测试
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第1题：

关于成就测试和认知能力测试的说法,错误的是()。

A.认知能力测试通常是在接受教育或训练之后进行的测试

B.成就测试又称为熟练性测试或学绩测验

C.成就测试包括知识测试和工作样本测试两种类型

D.两者的测量对象都属于认知性特质


参考答案：A

第2题：

下列测试中属于能力测试的有（）


A.智力测试

B.特殊认知能力测试

C.知识测试

D.心理运动能力测试

E.身体能力测试

答案：A,B,D,E
解析：
能力测试分为认知能力测试和运动与身体能力测试两种类型。认知能力测试通常分为一般认知能力测试和特殊认知能力测试。一般认知能力测试即通常所说的智力测试或智商测试,特殊认知能力测试又被称为能力倾向测试或职业能倾向测试。运动和身体能力测试包括心理运动能力测试和身体能力测试

第3题：

能力测试一般包括( )

①认知能力测试 ②特殊职业能力测试 ③心理运动机能测试 ④人格特征测试

A. ①②③

B. ①②④

C. ①③④

D. ②③④


参考答案：A

第4题：

关于成就测试和认知能力测试的说法，正确的是（ ）。

A.成就测试又称为熟练性测试或学绩测验
B.成就测试包括知识测试和工作样本测试两种类型
C.两者的测量对象都属于认知性特质
D.认知能力测试通常是在接受教育或训练之后进行的测试
E.成就测试往往是一种事前的评估

答案：A,B,C
解析：
成就测试和认知能力测试的测量对象都属于认知性特质，但认知能力测试的主要功能在于预测，所以通常是在接受教育或训练之前进行的测试，用来考查一个人是否有能力接受某种课程或专业技能训练；成就测试则是要评估一个人在接受教育或训练之后获得的学习成果，它往往是一种事后的评估。

第5题：

认知能力测拭通常可划分为一般认知能力测试和（ ）两类。

A.特殊认知能力测试
B.高层次认知能力测试
C.口语表达能力测试
D.记忆储存能力测试

答案：A
解析：
本题考查心理测试的内容。认知能力测试是心理测试的一种，其通常可以分为 两类，一类是一般认知能力测试，另一类是特殊认知能力测试。

第6题：

()是指对人的思维能力的测试,如智力水平、口头表达能力、数理能力、逻辑推理能力等。

A.认知能力测试

B.身体能力测试

C.专业知识测试

D.职业兴趣测试


正确答案：A

第7题：

运动和身体能力测试包括（ ）种类。


A.一般认知能力测试

B.心理运动能力测试

C.身体能力测试

D.人格测试

E.特殊认知能力测试

答案：B,C
解析：
本题考核运动和身体能力测试。

运动和身体能力测试包括心理运动能力测试和身体能力测试两大类，BC项正确；

一般认知能力测试和特殊认知能力测试属于认知能力测试，AE错误；

人格测试属于和运动和身体能力测试一样，属于另外一类测试方法，D项错误；

第8题：

()包括智商测试和特定的智力测试。

A.认知能力测试

B.运动和身体能力测试

C.人格和兴趣测试

D.成就测试


参考答案：A

第9题：

从甄选测试分类的角度来看，通常所说的智力测试属于（）。

A.一般认知能力测试
B.特殊认知能力测试
C.知识测试
D.成就测试

答案：A
解析：
选项A正确，认知能力测试：分为一般认知能力测试（智商）和特殊认知能力测试。

第10题：

关于心理测试的说法，正确的是（）。


A.心理测试最早可以追溯到1905年比奈和西蒙合作开发的智力测验量表

B.能力测试一个人是否具有从事一项特定工作的心理能力

C.智商测试属于一般认知能力测试

D.特殊认知能力测试针对一些比较具体的认知能力

E.一般认知能力测试也称为职业能力倾向测试

答案：A,C,D
解析：
本题考核心理测试。

心理测试最早可以追溯到1905年比奈和西蒙合作开发的智力测验量表，A项正确；

能力测试一个人是否具有从事一项特定工作的潜在能力，而不是心理能力，B项错误；

一般认知能力是指从事任何一种工作都必须具备的一些基本脑力能力，即通常所说的智力测试或智商测试，C项正确；

特殊认知能力测试针对一些比较具体的认知能力，又被称为能力倾向测试或职业能力倾向测试，D项正确，E项错误；

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