员工申诉处理的程序主要有()

题目

员工申诉处理的程序主要有()

  • A、受理员工申诉
  • B、查明事实
  • C、解决问题
  • D、申请仲裁
参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
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相似问题和答案

第1题:

()程序可以看作处理员工对奖惩措施存在争议的机制。

A. 控诉

B. 申诉

C. 上诉

D. 评述


正确答案:B

第2题:

教师申诉的程序有( )、申诉的受理和申诉的处理决定。


答案:提出申诉,
解析:
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第3题:

不管企业内部是否有工会组织, 处理员工申诉的主要程序包括()。

A. 受理员工申诉

B. 查明事实

C. 解决问题

D. 申请仲裁


正确答案:ABCD 

第4题:

学生申诉制度的程序主要包括()等环节。

  • A、提出申诉
  • B、申诉受理
  • C、申诉处理
  • D、执行

正确答案:A,B,C

第5题:

处理员工申诉的主要程序是什么()

  • A、受理员工申诉
  • B、查明事实
  • C、解决问题
  • D、申请仲裁

正确答案:A,B,C,D

第6题:

处理员工申诉,不管企业内部是否有工会组织,其主要程序可以归为()阶段。

A、受理员工申诉

B、查明事实

C、解决问题

D、申请仲裁


参考答案:ABCD

第7题:

学生申诉处理程序由()三个环节组成,依次进行。

  • A、提出申诉、受理申诉和做出处理意见
  • B、提出申诉、做出处理意见和受理申诉
  • C、做出处理意见,提出申诉和受理申诉
  • D、受理申诉,做出处理意见和提出申诉

正确答案:A

第8题:

认证机构应有处理申诉和投诉的程序,程序中应包括:()。

A.规定处理申诉和投诉的责任人和/或责任部门

B.处理申诉和投诉的人员

C.处理申诉和投诉的过程

D.对申诉和投诉的回复


答案:ABCD

第9题:

简述处理员工申诉的主要程序。


正确答案:处理员工申诉,不管企业内部是否有工会组织,其主要程序可以归为4个阶段;
(1)受理员工申诉
(2)查明事实
(3)解决问题
(4)申请仲裁

第10题:

员工申诉处理的程序主要有()

  • A、受理员工申诉
  • B、查明事实
  • C、解决问题
  • D、申请仲裁

正确答案:A,B,C,D